- Batam
- Perkenalkan nama saya Dr. Ir. M. Ansyar Bora, ST., MT., IPM, saat ini saya bekerja sebagai dosen tetap di program stu... morePerkenalkan nama saya Dr. Ir. M. Ansyar Bora, ST., MT., IPM, saat ini saya bekerja sebagai dosen tetap di program studi Manajemen Rekayasa Institut Teknologi Batam yang berada di kota Batam, Kepulauan Riau, Indonesiaedit
Abstrak Desain pengembangan produk adalah merupakan hal yang sangat penting dalam bidang industri, desain produk yang baik akan dapat meningkatkan jumlah dan harga jual dari produk, sehingga dapat meningkatkan keuntungan. Akan tetapi... more
Abstrak Desain pengembangan produk adalah merupakan hal yang sangat penting dalam bidang industri, desain produk yang baik akan dapat meningkatkan jumlah dan harga jual dari produk, sehingga dapat meningkatkan keuntungan. Akan tetapi desain produk yang gagal akan menimbulkan kerugian dan tidak hanya dibidang desain saja, dibidang lain pun akan terkena pengaruhnya, produk yang akan dikembangkan agar dapat didaur ulang, diproduksi sehingga dapat produk tersebut berkualitas dan dapat dipasarkan dengan nilai tinggi. Ergonomi adalah ilmu yang mempelajari interaksi antara manusia dengan elemen-elemen yang lain dalam suatu sistem, serta profesi yang mempraktekkan teori, prinsip, data, dan metode dalam perancangan produk untuk mengoptimalkan system agar sesuai dengan kebutuhan, kelemahan, dan keterampilan manusia. Berdasarkan metode yang digunakan, maka penulis dapat dirumuskan masalahnya yaitu Bagaimana merancang produk mantel yang ergonomis (aman dan nyaman) yang dapat melindungi keseluruhan tubuh dari kepala sampai mata kaki termasuk tas dan ransel pengguna dan bagaimana merancang kesesuaian antara ukuran dimensi tubuh dengan produknya. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah metode ergonomi dengan menggunakan rumus uji kesergaman data, uji kecukupan data, distribusi frekuensi, uji kenormalan data, tes persentil. Dengan menggunakan metode Pendekatan Antropometri tubuh Produk mantel ergonomi dapat digunakan pada umumnya umur 17 tahun keatas khususnya bagi pengendara motor beroda dua, dengan pengujian diLab, kita dapat menghitung uji keseragaman data, uji kecukupan data, distribusi frekuensi dan histogram dan test persentil, data yang digunakan untuk pengukuran-pengukuran yang terdapat di dalam penelitian ini cukup, dan valid untuk menghasilkan sesuatu produk mantel yang ergonomis. Kata kunci: Mantel Ergonomi 1. Pendahuluan Perancangan dan pengembangan produk adalah serangkaian aktifitas yang dimulai dari analisis persepsi dan peluang pasar, kemudian diakhiri dengan tahap produksi, penjualan dan pengiriman produk. Perancangan dan pengembangan produk juga dapat diartikan urutan-urutan sebagai langkah-langkah atau kegiatan-kegiatan dimana suatu perusahaan berusaha untuk menyusun, merancang, dan mengkomersialkan suatu produk, produk tersebut tidak hanya terbatas pada produk yang bersifat fisik tetapi juga produk yang tidak bersifat fisik yaitu jasa. Desain pengembangan produk adalah merupakan hal yang sangat penting dalam bidang industri, desain produk yang baik akan dapat meningkatkan jumlah dan harga jual dari produk, sehingga dapat meningkatkan keuntungan. Akan tetapi desain produk yang gagal akan menimbulkan kerugian dan tidak hanya dibidang desain saja, dibidang lain pun akan terkena pengaruhnya, produk yang akan dikembangkan agar dapat didaur ulang, diproduksi sehingga dapat produk tersebut berkualitas dan dapat dipasarkan dengan nilai tinggi. Ergonomi adalah ilmu yang mempelajari interaksi antara manusia dengan elemen-elemen yang lain dalam suatu sistem, serta profesi yang mempraktekkan teori, prinsip, data, dan metode dalam perancangan produk untuk mengoptimalkan system agar sesuai dengan kebutuhan, kelemahan, dan keterampilan manusia. Menurut sutalaksana bahwa ergonomi adalah ilmu atau kaidah yang mempelajari manusia sebagai komponen dari sebagai sistem kerja mencakup karakteristik fisik maupun nonfisik, keterbatasan manusia, dan kemampuannya dalam rangka merancang suatu system yang efektif, aman, sehat, nyaman, dan efesien. Adapun desain produk yang ergonomis adalah asas yang memperhitungkan kesesuaian antara dimensi dan fungsi tubuh penggunanya.
Research Interests:
Kepuasan kerja merupakan factor penting yang dapat meningkatkan kinerja karyawan dan dapat menurunkan tingkat turnover pada sebuah organisasi. Penelitian ini ditujukan untuk menggambarkan tingkat kepuasan kerja karyawan di PT. XYZ melalui... more
Kepuasan kerja merupakan factor penting yang dapat meningkatkan kinerja karyawan dan dapat menurunkan tingkat turnover pada sebuah organisasi. Penelitian ini ditujukan untuk menggambarkan tingkat kepuasan kerja karyawan di PT. XYZ melalui metode Job Satisfaction Scale. Responden yang digunakan dalam penelitian ini adalah 74 orang karyawan PT. XYZ cabang Batam. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kondisi Motivator Factor pada aspek Achievement 57% karyawan PT. XYZ memiliki tingkat kepuasan kerja pada kategori motivators factor terdapat ketidakpuasan pekerja yaitu pada aspek recognition 54% dan aspek Promotion 54% sedangkan pada kategori hygiene factors ketidakpuasan pekerja yaitu pada aspek working conditions 37%. Oleh karena itu pihak perusahaan sebaiknya memperhatikan beberapa aspek yang masih dalam kategori agar dapat mengurangi turnover karyawan kedepannya. Sementara itu kepuasan kerja pada aspek work itself, achievement, responsibility, opportunity for advancement, supervision, pay (salary), company policies, administration and procedures, status, security, dan interpersonal relationship berada pada kategori cukup puas sampai sangat puas.
Research Interests:
Alhamdulillah, syukur ke hadrat Allah S.W.T dengan limpah serta rahmat-Nya telah diberi kesempatan kepada kita untuk bertemu lagi dalam Seminar Liga Ilmu Serantau 2019. Di kesempatan ini, saya merakamkan setinggi-tinggi... more
Alhamdulillah, syukur ke hadrat Allah S.W.T dengan limpah serta rahmat-Nya telah diberi kesempatan kepada kita untuk bertemu lagi dalam Seminar Liga Ilmu Serantau 2019. Di kesempatan ini, saya merakamkan setinggi-tinggi tahniah dan syabas kepada jawatankuasa penganjur iaitu Politeknik Mersing, Yayasan Pendidikan Ibnu Sina, Batam dan Politeknik Jambi dengan kerjasama Pusat Penyelididkan dan Inovasi, Jabatan Pendidikan Politeknik dan Kolej Komuniti, Kementerian Pendidikan Malaysia di atas penganjuran SeminarLiga Ilmu Serantau kali ke-6. Revolusi Industri 4.0 menyaksikan semua sektor di dunia tercabar dengan teknologi automasi yang memerlukan perubahan yang dilakukan seiring dengan transformasi digital bagi memastikan mereka kekal berdaya saing. Sistem pendidikan tinggi di seluruh negara juga akan me¬ngalami perubahan hasil revolusi Industri 4.0. Perubahan yang sedang rancak berlaku di seluruh dunia memerlukan semua pihak bertindak pantas seiring dengan pembangunan pesat dalam produk berteknologi dan sistem automasi lebih pintar termasuklah ahli akademik.Sehubungan dengan itu, diharap dengan penganjuran seminar Liga Ilmu Serantau 2019 ini mampu menjadi platform yang efektif untuk ahli akademik meyumbang pengetahuan baharu serta berkongi maklumat dan sekaligus membentuk masyarakat yang progresif serta berpengetahuan dan seterusnya menyemarakkan lagi Revolusi Industri 4.0 di dalam bidang pendidikan. Ini amat bertepatan dengan tema Liga Ilmu Serantau pada tahun ini iaitu “Memperkayakan Kreativiti Penyelidikan dan Inovasi ke arah Revolusi Industri 4.0”.Besar harapan saya sekiranya Liga Ilmu Serantau ini dapat diperhebatkan lagi dengan mendapat penyertaan yang lebih meluas lagi iaitu ke negara-negara serantau yang lain seperti Brunei, Singapura, Filipina, Vietnam dan Thailand kerana ia mampu memberi manfaat kepada institusi, negara dan masyarakat hasil daripada perbahasan dan pembentangan kajian daripada pelbagai aspek negara. Akhir kata, jutaan tahniah dan syabas saya ucapkan kepada semua peserta dan pembentang, ahli jawatankuasa dan semua yang terlibat dalam menjayakan Liga Ilmu Serantau 2019 ini. Semoga seminar ini dapat mencetuskan hasrat pendidik untuk mendalami ilmu tertentu dan seterusnya menghasilkan kajian yang memberi kebaikan dan faedah kepada semua pelajar, masyarakat dan negara.
Research Interests:
This proceeding aims to disseminate valuable ideas and issues based on research or literature review in the field of vocational, technical and engineering studies, which have been presented in 4th International Conference on Technical and... more
This proceeding aims to disseminate valuable ideas and issues based on research or literature review in the field of vocational, technical and engineering studies, which have been presented in 4th International Conference on Technical and Vocation Education and Training. This conference has taken place in Hospitality Center Universitas Negeri Padang, November 9-11, 2017. The theme of Conference focused on the perspective of technical and vocational education and training for sustainable society to face the challenges of 21st century, globalization era, and particularly Asian Economic Community. To overcome the challenges, we need the innovation and change in human resources development. Technical vocational educational and training have essential roles to change the world of education and work in order to establish sustainable society. Undoubtedly, TVET need to enhance the quality of learning by developing various model of active learning, including learning in the workplace and entrepreneurship. Create innovation and applied engineering as well as information technology. Improvement of management and leadership in TVET Institution, and development of vocational and technical teacher education. Many ideas and research findings have been shared and discussed in the seminar, more than 176 papers have been collected and selected through scholars, scientists, technologist, and engineers’. as well as teachers, professors, and post graduates students who participated in the conference. Eight keynote speakers have taken a part in the conference, namely Prof. Intan Ahmad, Ph.D. (Director general of learning and student affairs, Kemenristek Dikti) and Prof. Josaphat Tetuko Sri Sumantyo, Ph.D. (CEReS Chiba University) and Prof. Dr. Maizam Alias (UTHM Malaysia) and Prof. Ganefri, Ph.D. (Rector of UNP) and Prof. Dr. Ramlee bin Mustapha (UPSI Malaysia) and Prof. Nizwardi Jalinus, Ed.D. (Chair of TVET doctoral program, FT UNP) and Prof. Michael Koh, Ph.D. Dr. Fahmi Rizal, M.Pd., MT (Dean of FT UNP). They all have a great contribution for the success of the conference. Finally, thank a million for all participants of the conference who supported the success of 4th International conference on TVET 2017 and most importantly, our gratitude to all scholars who support and tolerated our mistake during the conference
Research Interests:
Petunjuk pengisian: Berikan penilaian dengan memberikan tanda √ (check) pada kolom yang telah disediakan terhadap daftar pernyataan yang tertera di bawah ini 1 : Sangat Tidak setuju 2 : Tidak Setuju 3 : Kurang Setuju 4 : Setuju 5 :... more
Petunjuk pengisian: Berikan penilaian dengan memberikan tanda √ (check) pada kolom yang telah disediakan terhadap daftar pernyataan yang tertera di bawah ini
1 : Sangat Tidak setuju
2 : Tidak Setuju
3 : Kurang Setuju
4 : Setuju
5 : Sangat setuju
1 : Sangat Tidak setuju
2 : Tidak Setuju
3 : Kurang Setuju
4 : Setuju
5 : Sangat setuju
This research want to know feasibility for local industry of gonggong crackers in Batam. There is one objective and two hypotheses from this research. The feasibility was reviewed with eight aspect and one of them is financial aspect.... more
This research want to know feasibility for local industry of gonggong crackers in Batam. There is one objective and two hypotheses from this research. The feasibility was reviewed with eight aspect and one of them is financial aspect. This research use questioner and spread to 284 sample from Batam residents. To prove the feasibility in the financial aspect we use payback period (PP), net present velue (NPV), profitability index (PI), and internal rate of return (IRR). The result from this research in financial aspect is feasible. So we suggest to continue this local industry and expand to International Market.
Research Interests:
Abstrak Persediaan yang optimal ini memerlukan perencanaandalam menentukan jumlah bahan baku yang harus dibeli dan waktu bahan baku tersebut dibeli agar operasi bisnis yang dijalankan tidak terganggu karena kekurangan persediaan bahan... more
Abstrak Persediaan yang optimal ini memerlukan perencanaandalam menentukan jumlah bahan baku yang harus dibeli dan waktu bahan baku tersebut dibeli agar operasi bisnis yang dijalankan tidak terganggu karena kekurangan persediaan bahan baku. Pada hari-hari dan bulan-bulan tertentu, restoran Hotel XXX sering mengalami kekurangan beberapa persedian bahan makanan yang akan digunakan untuk membuat hidangan untuk para tamu yang mengadakan acara ataupun menginap di hotel ini, sehingga di perlukan Analisa pengendalian persediaan yang tepat. Penelitian ini dilakukan pada tanggal bulan September 2018 sampai dengan bulan Desember 2018 dan bertempat di restoran Hotel XXX Kota Batam. Adapun metode pengolahan dan analisa data yang digunakan pada laporan penelitian ini adalah metode Economic Order Quantity (EOQ), persediaan pengaman (Safety Stock), dan titik pemesanan kembali (Reorder Point). Dari hasil pengumpulan dan pengolahan data di peroleh kesimpulan yaitu jumlah stok pengaman yang harus disiapkan adalah sebesar 137 kg untuk daging ayam dan 254 kg untuk beras serta restoran Hotel XXX harus melakukan pemesanan bahan baku kembali ketika persediaan bahan baku daging ayam tersisa 185 kg dan beras tersisa 345 kg. Kata kunci: Economic Order Quantity, Safety Stock dan Reorder Point. Abstract This optimal inventory requires a planner in determining the amount of raw material that must be purchased and the time the raw material is purchased so that the business operations carried out are not disrupted due to lack of raw material supplies. In certain days and months, XXX Hotel restaurants often experience shortages of food supplies that will be used to make dishes for guests who hold events or stay at this hotel, so that proper inventory control analysis is needed. This research was conducted on September 2018 until December 2018 and took place at Hotel XXX restaurants in Batam City. The data processing and analysis methods used in this research report are the Economic Order Quantity (EOQ) method, safety stock, and Reorder Point. From the results of data collection and processing, the conclusion is that the amount of safety stock that must be prepared is 137 kg for chicken meat and 254 kg for rice and the XXX Hotel restaurant must order raw materials again when the remaining raw material for chicken meat is 185 kg and rice is left 345 kg.
Research Interests:
Terlebih dahulu saya ingin mengucapkan syukur ke hadrat Ilahii kerana dengan izinNya, seminar Liga Ilmu Serantau 2018 dapat dilaksanakan buat kali ke-5. Kelangsungan penganjuran seminar ini adalah hasil jalinan kerjasama yang erat antara... more
Terlebih dahulu saya ingin mengucapkan syukur ke hadrat Ilahii kerana dengan izinNya, seminar Liga Ilmu Serantau 2018 dapat dilaksanakan buat kali ke-5. Kelangsungan penganjuran seminar ini adalah hasil jalinan kerjasama yang erat antara Politeknik Mersing, Pusat Penyelidikan dan Inovasi Politeknik & Kolej Komuniti, Institut Perguruan Tinggi Ibnu Sina, Batam, dan juga Politeknik Jambi. Bagi penganjuran kali ini, tahniah diucapkan kepada Politeknik Jambi selaku penganjur utama seminar.
Institusi yang cemerlang haruslah cemerlang dari semua aspek yang merangkumi pembangunan pelajar, pembangunan ahli akademik dan juga pembangunan penyelidikan. Untuk itu, adalah jelas bahawa Seminar LIS ini merupakan ruang kepada semua ahli akademik untuk berkongsi ilmu pengetahuan dan pengalaman dalam mengembangkan lagi ilmu yang seterusnya dapat dimanafaatkan oleh institusi dan komuniti masing-masing. Dengan mengambil tema “ Implementation of Competitive Research Towards Local Source Base Industrialization”, penganjuran seminar ini merupakan usaha penting dan berterusan dalam menyediakan ruang kepada para penyelidik untuk terus mengkaji dan membangunkan industri berasaskan sumber tempatan sekaligus meningkatkan mutu kehidupan masyarakat setempat seiring dengan perkembangan pesat ekonomi dan industri global serta bersedia mendepani cabaran revolusi industri 4.0.
Adalah diharapkan penyelidik juga dapat memanafaatkan platform seperti ini untuk meningkatkan kemajuan diri dan kerjaya masing-masing seterusnya mencapai kejayaan yang lebih gemilang. Semoga Seminar LIS ini dapat diperkembangkan lagi ke negara-negara serumpun yang lain seperti Singapura dan Brunei pada penganjuran kali ke-6 tahun hadapan. Selain daripada pembentangan kertas penyelidikan, Seminar LIS ini dapat diperluaskan lagi skop aktivitinya dengan melibatkan pameran hasil inovasi staff dan projek-projek pelajar.
Di kesempatan ini, saya ingin merakamkan ucapan setinggi-tinggi tahniah kepada seluruh Sekretariat Seminar Liga Ilmu Serantau kali ke -5 yang telah berusaha untuk menjayakan seminar ini. Kepada semua peserta diucapkan selamat mengikuti seminar. Semoga aktiviti seperti ini dapat diteruskan lagi dan jalinan silaturahim kerjasama ini dapat diteruskan dalam apa jua bidang
Institusi yang cemerlang haruslah cemerlang dari semua aspek yang merangkumi pembangunan pelajar, pembangunan ahli akademik dan juga pembangunan penyelidikan. Untuk itu, adalah jelas bahawa Seminar LIS ini merupakan ruang kepada semua ahli akademik untuk berkongsi ilmu pengetahuan dan pengalaman dalam mengembangkan lagi ilmu yang seterusnya dapat dimanafaatkan oleh institusi dan komuniti masing-masing. Dengan mengambil tema “ Implementation of Competitive Research Towards Local Source Base Industrialization”, penganjuran seminar ini merupakan usaha penting dan berterusan dalam menyediakan ruang kepada para penyelidik untuk terus mengkaji dan membangunkan industri berasaskan sumber tempatan sekaligus meningkatkan mutu kehidupan masyarakat setempat seiring dengan perkembangan pesat ekonomi dan industri global serta bersedia mendepani cabaran revolusi industri 4.0.
Adalah diharapkan penyelidik juga dapat memanafaatkan platform seperti ini untuk meningkatkan kemajuan diri dan kerjaya masing-masing seterusnya mencapai kejayaan yang lebih gemilang. Semoga Seminar LIS ini dapat diperkembangkan lagi ke negara-negara serumpun yang lain seperti Singapura dan Brunei pada penganjuran kali ke-6 tahun hadapan. Selain daripada pembentangan kertas penyelidikan, Seminar LIS ini dapat diperluaskan lagi skop aktivitinya dengan melibatkan pameran hasil inovasi staff dan projek-projek pelajar.
Di kesempatan ini, saya ingin merakamkan ucapan setinggi-tinggi tahniah kepada seluruh Sekretariat Seminar Liga Ilmu Serantau kali ke -5 yang telah berusaha untuk menjayakan seminar ini. Kepada semua peserta diucapkan selamat mengikuti seminar. Semoga aktiviti seperti ini dapat diteruskan lagi dan jalinan silaturahim kerjasama ini dapat diteruskan dalam apa jua bidang
Research Interests:
ABSTRAK Bandara Internasional Hang Nadim Batam jumlah aktual kedatangan Pesawat, keberangkatan Penumpang dan Penumpang Transit selalu mengalami peningkatan tiap tahun. Berdasarkan data yang diperoleh pada tahun 2013 khusus bulan Januari.... more
ABSTRAK
Bandara Internasional Hang Nadim Batam jumlah aktual kedatangan Pesawat, keberangkatan
Penumpang dan Penumpang Transit selalu mengalami peningkatan tiap tahun. Berdasarkan data
yang diperoleh pada tahun 2013 khusus bulan Januari. Tujuan dari penelitian yang akan dilakukan
adalah untuk mengetahui faktor-faktor penyebab terjadinya keterlambatan pesawat bagi penumpang
pesawat udara. Metode pengumpulan data data primer data-data kedatangan dan keberangkatan
pesawat yang terdapat di Bandara Hang Nadim Batam, Penyebab terjadinya keterlambatan
kedatangan dan keberangkatan pesawat. data sekunder jumlah pesawat yang landing di Bandara
Hang Nadmin Batam, Fasilitas yang dimiliki oleh Bandara Hang Nadim Batam, Manajemen
penangan keterlambatan kedatangan dan keberangkatan pesawat. Hasil Penelitian Penyebab terjadi
keterlambatan kedatangan dan keberangkatan pesawat di Bandara Internasional Batam adalah
faktor Operasional. Faktor operasional disebabkan oleh landing, antrian take off, dan check in. Yang
paling mendominasi yaitu proses check in, ini berkaitan dengan bagasi yang dibawa oleh
penumpang, perlu dilakukan unloading dan loading bagasi. Unloading dan loading bagasi menjadi
penyebab paling utama karena banyaknya bagasi, jarak pesawat dengan tempat check in yang
letaknya berjauhan
Bandara Internasional Hang Nadim Batam jumlah aktual kedatangan Pesawat, keberangkatan
Penumpang dan Penumpang Transit selalu mengalami peningkatan tiap tahun. Berdasarkan data
yang diperoleh pada tahun 2013 khusus bulan Januari. Tujuan dari penelitian yang akan dilakukan
adalah untuk mengetahui faktor-faktor penyebab terjadinya keterlambatan pesawat bagi penumpang
pesawat udara. Metode pengumpulan data data primer data-data kedatangan dan keberangkatan
pesawat yang terdapat di Bandara Hang Nadim Batam, Penyebab terjadinya keterlambatan
kedatangan dan keberangkatan pesawat. data sekunder jumlah pesawat yang landing di Bandara
Hang Nadmin Batam, Fasilitas yang dimiliki oleh Bandara Hang Nadim Batam, Manajemen
penangan keterlambatan kedatangan dan keberangkatan pesawat. Hasil Penelitian Penyebab terjadi
keterlambatan kedatangan dan keberangkatan pesawat di Bandara Internasional Batam adalah
faktor Operasional. Faktor operasional disebabkan oleh landing, antrian take off, dan check in. Yang
paling mendominasi yaitu proses check in, ini berkaitan dengan bagasi yang dibawa oleh
penumpang, perlu dilakukan unloading dan loading bagasi. Unloading dan loading bagasi menjadi
penyebab paling utama karena banyaknya bagasi, jarak pesawat dengan tempat check in yang
letaknya berjauhan
Research Interests:
In health or hospital facilities is of great concern. The facilities and amenities such as a bed infusion device either in the inpatient or outpatient in space. In this study, infusion devices is the focus of t follow the concept of... more
In health or hospital facilities is of great concern. The facilities and amenities such as a bed infusion device either in the inpatient or outpatient in space. In this study, infusion devices is the focus of t follow the concept of ergonomics design tool. looking for a more practical both in use and in storage, because these things will greatly ease t burden on the user to use it accord determined by the success in designing and developing products that conform to the desires of consumers and the speed of the industry to adapt / respond to c pole is one of the medical devices that are used to enter into the patient's body fluids. This research aims to design and develop Column Infusion ergonomic backpack shape according to the patient's needs. Design using width, abdominal circle and circle data. Anthropometry patient data retrieval to design a portable pole conducted at Hospital Budi Kemuliaan by taking 50 patient data on anthropometri accordance with the design of the pole. Based on the data processing takes into account the patient's body anthropometry it creates a portable infusion bag with size according to the patient data obtained , the considerable standard deviation , m width of 33.96 cm bag, circle bag fastener width of 84.3 cm and a bag in a chest binder of 27.84 cm. Portable infusion backpack designed to match the needs of people who are following the design model of the human body measurements (patients without assistance from other parties and reduce the occurrence of infusion pole fallen or falling, when the patient walks.
Research Interests:
Abstrak Salah satu tantangan terbesar PT. Pos Indonesia (Persero) Batam adalah menciptakan dan mempertahankan kepuasan pelanggan, oleh karena itu perusahaan harus memperhatikan kepuasan pelanggan agar dapat menarik dan mempertahankan... more
Abstrak
Salah satu tantangan terbesar PT. Pos Indonesia (Persero) Batam adalah menciptakan dan mempertahankan kepuasan pelanggan, oleh karena itu perusahaan harus memperhatikan kepuasan pelanggan agar dapat menarik dan mempertahankan pelanggan. Menurut Tjiptono (2000:146), kepuasan atau ketidakpuasan pelanggan adalah respon pelanggan terhadap evaluasi ketidaksesuaian atau diskonfirmasi yang dirasakan antara harapan sebelumnya (atau norma kinerja lainnya) dan kinerja aktual produk yang dirasakan setelah pemakaiannya. Dari data-data yang diperoleh pada PT. Pos Indonesia (Persero) Batam di bulan September sampai bulan Desember tahun 2014, jumlah keluhan pelanggan Surat Kilat Khusus (SKH) mengalami peningkatan. Berdasarkan permasalahan tersebut perlu dilakukan pengukuran kepuasan untuk mengetahui tingkat kepuasan pelanggan terhadap pelayanan yang diberikan serta mengetahui faktor-faktor penyebab ketidakpuasan pelanggan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Importance and Performance Analysis (IPA) dan Customer Satisfaction Index (CSI). Berdasarkan hasil pengukuran yang telah dilakukan diketahui bahwa tingkat kepuasan pelanggan sebesar 0,67 (67,20%) dimana nilai tersebut berada pada tingkat kepuasan pelanggan interval 0,66-0,80 (kategori puas) dan Atribut yang tingkat pelaksanaannya masih belum memuaskan pelanggan yaitu petugas memberikan perhatian penuh kepada pelanggan. Kata kunci: Kepuasan Pelanggan, IPA dan CSI 1. Pendahuluan 1.1 Latar Belakang Dalam era globalisasi ini persaingan bisnis jasa semakin ketat, baik di pasar nasional maupun di pasar internasional. Menurut Rangkuti (2004:90), jasa merupakan pemberian suatu kinerja atau tindakan tak kasat mata dari satu pihak kepada pihak lain. Pada umumnya jasa diproduksi dan dikonsumsi secara bersamaan, dimana interaksi antara pemberi jasa dan penerima jasa mempengaruhi hasil jasa tersebut. Untuk mempertahankan pelanggan diperlukan pelayanan yang memuaskan, jika kinerja yang diberikan oleh perusahaan sesuai dengan harapan pelanggan, maka pelangan akan merasa puas. Semakin banyak pelanggan yang merasa puas, semakin banyak pula keuntungan yang didapatkan oleh perusahaan. PT. Pos Indonesia (Persero) Batam adalah perusahaan yang bergerak di bidang pelayanan jasa. Perusahaan ini memberikan beberapa pelayanan jasa, salah satunya adalah pelayanan jasa Surat Kilat Khusus (SKH). PT. Pos Indonesia (Persero) Batam dituntut untuk mempertahankan kepuasan pelanggan, oleh karena itu perusahaan harus memperhatikan kepuasan pelanggan agar dapat menarik dan mempertahankan pelanggan. Namun pada kenyataannya saat ini, masih banyak perusahaan yang hanya mencari keuntungan semata dengan mengabaikan pelayanan yang baik terhadap pelanggan dan mengabaikan kebutuhan pelanggan, sehingga membuat jasa yang dihasilkan oleh perusahaan menjadi rendah dan tidak memuaskan konsumen sehingga konsumen pun akan memberikan penilaian yang buruk terhadap perusahaan tersebut. Dari data-data yang peneliti kumpulkan pada penelitian terdahulu di PT. Pos Indonesia (Persero) Batam, terdapat keluhan pelanggan pada pelayanan jasa Surat Kilat Khusus (SKH). Jumlah keluhan ini terjadi pada bulan September sampai bulan Desember tahun 2014, dimana pada bulan September terdapat sebanyak 43 keluhan, bulan Oktober sebanyak 45 keluhan, bulan
Salah satu tantangan terbesar PT. Pos Indonesia (Persero) Batam adalah menciptakan dan mempertahankan kepuasan pelanggan, oleh karena itu perusahaan harus memperhatikan kepuasan pelanggan agar dapat menarik dan mempertahankan pelanggan. Menurut Tjiptono (2000:146), kepuasan atau ketidakpuasan pelanggan adalah respon pelanggan terhadap evaluasi ketidaksesuaian atau diskonfirmasi yang dirasakan antara harapan sebelumnya (atau norma kinerja lainnya) dan kinerja aktual produk yang dirasakan setelah pemakaiannya. Dari data-data yang diperoleh pada PT. Pos Indonesia (Persero) Batam di bulan September sampai bulan Desember tahun 2014, jumlah keluhan pelanggan Surat Kilat Khusus (SKH) mengalami peningkatan. Berdasarkan permasalahan tersebut perlu dilakukan pengukuran kepuasan untuk mengetahui tingkat kepuasan pelanggan terhadap pelayanan yang diberikan serta mengetahui faktor-faktor penyebab ketidakpuasan pelanggan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Importance and Performance Analysis (IPA) dan Customer Satisfaction Index (CSI). Berdasarkan hasil pengukuran yang telah dilakukan diketahui bahwa tingkat kepuasan pelanggan sebesar 0,67 (67,20%) dimana nilai tersebut berada pada tingkat kepuasan pelanggan interval 0,66-0,80 (kategori puas) dan Atribut yang tingkat pelaksanaannya masih belum memuaskan pelanggan yaitu petugas memberikan perhatian penuh kepada pelanggan. Kata kunci: Kepuasan Pelanggan, IPA dan CSI 1. Pendahuluan 1.1 Latar Belakang Dalam era globalisasi ini persaingan bisnis jasa semakin ketat, baik di pasar nasional maupun di pasar internasional. Menurut Rangkuti (2004:90), jasa merupakan pemberian suatu kinerja atau tindakan tak kasat mata dari satu pihak kepada pihak lain. Pada umumnya jasa diproduksi dan dikonsumsi secara bersamaan, dimana interaksi antara pemberi jasa dan penerima jasa mempengaruhi hasil jasa tersebut. Untuk mempertahankan pelanggan diperlukan pelayanan yang memuaskan, jika kinerja yang diberikan oleh perusahaan sesuai dengan harapan pelanggan, maka pelangan akan merasa puas. Semakin banyak pelanggan yang merasa puas, semakin banyak pula keuntungan yang didapatkan oleh perusahaan. PT. Pos Indonesia (Persero) Batam adalah perusahaan yang bergerak di bidang pelayanan jasa. Perusahaan ini memberikan beberapa pelayanan jasa, salah satunya adalah pelayanan jasa Surat Kilat Khusus (SKH). PT. Pos Indonesia (Persero) Batam dituntut untuk mempertahankan kepuasan pelanggan, oleh karena itu perusahaan harus memperhatikan kepuasan pelanggan agar dapat menarik dan mempertahankan pelanggan. Namun pada kenyataannya saat ini, masih banyak perusahaan yang hanya mencari keuntungan semata dengan mengabaikan pelayanan yang baik terhadap pelanggan dan mengabaikan kebutuhan pelanggan, sehingga membuat jasa yang dihasilkan oleh perusahaan menjadi rendah dan tidak memuaskan konsumen sehingga konsumen pun akan memberikan penilaian yang buruk terhadap perusahaan tersebut. Dari data-data yang peneliti kumpulkan pada penelitian terdahulu di PT. Pos Indonesia (Persero) Batam, terdapat keluhan pelanggan pada pelayanan jasa Surat Kilat Khusus (SKH). Jumlah keluhan ini terjadi pada bulan September sampai bulan Desember tahun 2014, dimana pada bulan September terdapat sebanyak 43 keluhan, bulan Oktober sebanyak 45 keluhan, bulan
Research Interests:
Abstrak Desain pengembangan produk adalah merupakan hal yang sangat penting dalam bidang industri, desain produk yang baik akan dapat meningkatkan jumlah dan harga jual dari produk, sehingga dapat meningkatkan keuntungan. Akan tetapi... more
Abstrak Desain pengembangan produk adalah merupakan hal yang sangat penting dalam bidang industri, desain produk yang baik akan dapat meningkatkan jumlah dan harga jual dari produk, sehingga dapat meningkatkan keuntungan. Akan tetapi desain produk yang gagal akan menimbulkan kerugian dan tidak hanya dibidang desain saja, dibidang lain pun akan terkena pengaruhnya, produk yang akan dikembangkan agar dapat didaur ulang, diproduksi sehingga dapat produk tersebut berkualitas dan dapat dipasarkan dengan nilai tinggi. Ergonomi adalah ilmu yang mempelajari interaksi antara manusia dengan elemen-elemen yang lain dalam suatu sistem, serta profesi yang mempraktekkan teori, prinsip, data, dan metode dalam perancangan produk untuk mengoptimalkan system agar sesuai dengan kebutuhan, kelemahan, dan keterampilan manusia. Berdasarkan metode yang digunakan, maka penulis dapat dirumuskan masalahnya yaitu Bagaimana merancang produk mantel yang ergonomis (aman dan nyaman) yang dapat melindungi keseluruhan tubuh dari kepala sampai mata kaki termasuk tas dan ransel pengguna dan bagaimana merancang kesesuaian antara ukuran dimensi tubuh dengan produknya. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah metode ergonomi dengan menggunakan rumus uji kesergaman data, uji kecukupan data, distribusi frekuensi, uji kenormalan data, tes persentil. Dengan menggunakan metode Pendekatan Antropometri tubuh Produk mantel ergonomi dapat digunakan pada umumnya umur 17 tahun keatas khususnya bagi pengendara motor beroda dua, dengan pengujian diLab, kita dapat menghitung uji keseragaman data, uji kecukupan data, distribusi frekuensi dan histogram dan test persentil, data yang digunakan untuk pengukuran-pengukuran yang terdapat di dalam penelitian ini cukup, dan valid untuk menghasilkan sesuatu produk mantel yang ergonomis. Kata kunci: Mantel Ergonomi 1. Pendahuluan Perancangan dan pengembangan produk adalah serangkaian aktifitas yang dimulai dari analisis persepsi dan peluang pasar, kemudian diakhiri dengan tahap produksi, penjualan dan pengiriman produk. Perancangan dan pengembangan produk juga dapat diartikan urutan-urutan sebagai langkah-langkah atau kegiatan-kegiatan dimana suatu perusahaan berusaha untuk menyusun, merancang, dan mengkomersialkan suatu produk, produk tersebut tidak hanya terbatas pada produk yang bersifat fisik tetapi juga produk yang tidak bersifat fisik yaitu jasa. Desain pengembangan produk adalah merupakan hal yang sangat penting dalam bidang industri, desain produk yang baik akan dapat meningkatkan jumlah dan harga jual dari produk, sehingga dapat meningkatkan keuntungan. Akan tetapi desain produk yang gagal akan menimbulkan kerugian dan tidak hanya dibidang desain saja, dibidang lain pun akan terkena pengaruhnya, produk yang akan dikembangkan agar dapat didaur ulang, diproduksi sehingga dapat produk tersebut berkualitas dan dapat dipasarkan dengan nilai tinggi. Ergonomi adalah ilmu yang mempelajari interaksi antara manusia dengan elemen-elemen yang lain dalam suatu sistem, serta profesi yang mempraktekkan teori, prinsip, data, dan metode dalam perancangan produk untuk mengoptimalkan system agar sesuai dengan kebutuhan, kelemahan, dan keterampilan manusia. Menurut sutalaksana bahwa ergonomi adalah ilmu atau kaidah yang mempelajari manusia sebagai komponen dari sebagai sistem kerja mencakup karakteristik fisik maupun nonfisik, keterbatasan manusia, dan kemampuannya dalam rangka merancang suatu system yang efektif, aman, sehat, nyaman, dan efesien. Adapun desain produk yang ergonomis adalah asas yang memperhitungkan kesesuaian antara dimensi dan fungsi tubuh penggunanya.
Research Interests:
This study aims to design a strategic map for a private engineering college using the balanced scorecard method. There are two objectives: Key Performance Indicator (KPI) identification and KPI weighting. CIPP model is used to complete... more
This study aims to design a strategic map for a private engineering college using the balanced scorecard method. There are two objectives: Key Performance Indicator (KPI) identification and KPI weighting. CIPP model is used to complete this study with the input of the study in the form of corporate statement and institutional strategy. Interview method used to determine KPI then continued by filling Analytic Hierarchy Process questionnaire in weighting KPI. There are 22 KPIs selected with distribution: three KPIs in financial perspective with 3.87% weighted value; five KPIs in the perspective of the customer with 47.86% weighted value; 6 KPIs from the perspective of Internal Business Process with 29.46% weighted value; and 8 KPIs from Learning & Growth perspective with 18.8% weighted value. The results of this strategic map design can be used in communicating all strategies implemented by the institution to all stakeholders and as a validation tool in strategy formulation.
Research Interests:
This study aims to measure the performance of a cable TV company in 2016 by using the Balanced Scorecard method. There are three (3) objectives sought: Key Performance Indicator (KPI) identification, assigning weight to each KPI and... more
This study aims to measure the performance of a cable TV company in 2016 by using the Balanced Scorecard method. There are three (3) objectives sought: Key Performance Indicator (KPI) identification, assigning weight to each KPI and measuring the performance of all KPIs. The CIPP model is used to complete this study with the Input study in the form of corporate statement, corporate strategy and target and realization of each KPI. Interview method used to determine KPI then continued by filling questionnaire Analytic Hierarchy Process (AHP) in weighting KPI. The calculation of the performance of each KPI is done by comparing the targets and realization. KPI weighting is sourced from one (1) owner, while for performance measurement in each perspective is obtained from four (4) managers: Finance Manager, Marketing Manager (Customer), Operational Manager (Internal Business Process), and Manager Human Resources (Learning & Growth). Of the 32 strategies employed by the company, only 16 were selected by the company owners as KPIs. The weighting result of each perspective was found in the perspective of the customer having the highest score of 0.5477 followed by Learning & Growth perspective of 0.2558, internal business process perspective of 0.1448 and financial perspective 0.0517. The calculation result of total KPI score was found to be 0.5017, which is low. Suggestions given to companies to increase advertising agency in the field of media and the realization of internet services so that internal business process perspective performance becomes positive.
Research Interests:
Abstrak STT Ibnu Sina Batam merupakan institusi pendidikan yang telah memiliki dan menerapkan budaya organisasi yaitu budaya yang berorientasi pada mutu. Hal ini dibuktikan dengan dibentuknya lembaga penjaminan mutu internal, tujuan... more
Abstrak STT Ibnu Sina Batam merupakan institusi pendidikan yang telah memiliki dan menerapkan budaya organisasi yaitu budaya yang berorientasi pada mutu. Hal ini dibuktikan dengan dibentuknya lembaga penjaminan mutu internal, tujuan dibentuknya lembaga ini yaitu untuk memelihara dan meningkatkan mutu perguruan tinggi secara berkelanjutan, yang dijalankan oleh seluruh unit kerja secara internal untuk mewujudkan visi dan misi, serta untuk memenuhi kebutuhan stakeholders melalui penyelenggaraan Tri Dharma Perguruan Tinggi. Sampai saat ini belum pernah dilakukan pengukuran pengaruh budaya organisasi yang telah diterapkan di STT Ibnu Sina Batam terhadap kinerja pegawai. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan penekatan statitistik inferensial nonparametric dengan jumlah populasi sebanyak 24 orang karyawan tetap STT Ibnu Sina Batam. Teknik analisa data dalam penelitian ini yaitu Analisa deskriptif digunakan untuk memberikan gambaran secara umum tentang data yang digunakan, uji prasyarat analisis, analisis korelasi rank spearman, digunakan untuk mengetahui hubungan antara budaya organisasi (X) dan kinerja pegawai (Y). dan uji determinasi, digunakan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh variable dalam penelitian. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa Terdapat hubungan siginfikan antara budaya organisasi dan kinerja pegawai yang ditunjukan dengan nilai probabilitas atau signifikasi 0.000 lebih kecil dari 0.05, dengan nilai r 0.835 didapat nilai koefisien determinasi r 2 x 100% = 69.7 %, artinya hubungan antara budaya organisasi dan kinerja pegawai sebesar 69.7% dan 30.3% dipengaruhi oleh faktor lain diluar budaya organisasi. Kata kunci: Budaya Organisasi, Kinerja Pegawai dan Uji Statistik. 1. Pendahuluan 1.1 Latar Belakang Budaya organisasi merupakan nilai-nilai dan kebiasaan yang diterima sebagai acuan bersama yang diikuti dan dihormati. Di dalam suatu organisasi, kebiasaan ini menjadi budaya kerja sumber daya manusia di dalam organisasi, dan sering dinamakan sebagai budaya organisasi. Budaya organisasi yang terbuka dan seimbang sangat produktif karena memberikan kesempatan kepada orang untuk membawakan dirinya dalam perusahaan. Budaya organisasi adalah norma-norma dan kebiasaan yang diterima sebagai suatu kebenaran oleh semua orang dalam organisasi. Budaya organisasi ini merupakan pola yang berbelit-belit tentang bagaimana orang melakukan sesuatu, apa yang mereka percaya, apa yang dihargai dan dicela. Maka, hal ini menjadi acuan bersama di antara manusia dalam melakukan interaksi dalam organisasi dan juga hal ini dapat menjadi perekat bagi semua hal dalam organisasi. Budaya organisasi menjelaskan tentang bagaimana bagian dari perusahaan memandang bagian lain dan bagaimana setiap departemen berperilaku sebagai hasil dari pandangan tersebut. Sehingga budaya organisasi bersifat berbeda antara satu dan lain organisasi, masing-masing memiliki ciri spesifik yang membedakan. Namun, budaya organisasi tidak selalu tetap dan perlu selalu disesuaikan dengan perkembangan lingkungan agar organisasi tetap survive, mengembangkan budaya berprestasi, mengubah pola pikir dan memelihara kepercayaan dalam organisasi. Dengan memahami dan menyadari arti penting budaya organisasi bagi setiap individu, akan mendorong para pimpinan menciptakan kultur yang menekankan pada interpersonal relationship (yang lebih menarik bagi pegawai) dibandingkan dengan kultur yang menekankan pada work task. Oleh karena itu, kita perlu memahami makna dan karakteristik budaya organisasi. Kita perlu menyadari
Research Interests:
ABSTRAK PT. McDermott Indonesia adalah perusahaan swasta yang bergerak dibidang jasa konstruksi pemasangan instalasi pipa minyak dan gas dari dasar sampai permukaan laut. Pemasangan instalasi pipa minyak ini dilakukan dengan pengelasan,... more
ABSTRAK PT. McDermott Indonesia adalah perusahaan swasta yang bergerak dibidang jasa konstruksi pemasangan instalasi pipa minyak dan gas dari dasar sampai permukaan laut. Pemasangan instalasi pipa minyak ini dilakukan dengan pengelasan, sehingga membutuhkan banyak juru las (welder), para pekerja/juru las ini bekerja hanya mengunakan baju kerja (wearpack) yang tidak tahan terhadap percikan api sehingga mengakibatkan wearpack yang digunakan berlubang, hal ini berdasarkan hasil observasi dilapangan kasus ini banyak di temukan pada bagian lengan dan bahu, sehingga dalam aktifitas pengelasan sering terjadi kecelakaan seperti pembengkakan pada kulit lengan dan bahu akibat terkena percikan api. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk menghasilkan rancangan Alat Pelindung Diri (APD) penutup bahu dan lengan dengan menggunakan pendekatan Ergonomi antropometri tubuh. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan 50 sampel yang diperoleh dari hasil uji kecukupan data, dengan menggunakan persentil 95% maka diperoleh ukuran; a) Lingkaran pergelangan tangan (LPT) 30 cm, b) Lingkaran Lengan Atas (LLA) 56 cm, c) Lingkaran Leher (LL) 50 cm, d) Panjang Tangan sampai Ketiak (PTK) 61 cm, e) Panjang Tangan sampai Ujung Leher (PTUL) 90 cm, f) Lebar Bahu (LB) 30 cm. Alat Pelindung Diri (APD) Penutup bahu dan lengan ini terbuat dari bahan kulit sapi yang tahan terhadap percikan api sehingga memberikan keamanan bagi juru las. Kata kunci— Antropometri tubuh, Desain Produk APD dan Ergonomis I. PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah PT McDermott Indonesia (PTMI) Devisi Marine adalah perusahaan swasta yang bergerak dibidang jasa konstruksi pemasangan instalasi pipa minyak dan gas dari dasar sampai permukaan laut. PTMI Devisi Marin Base Batam memiliki pelabuhan kapal sendiri dan mempunyai banyak aktivitas kerja di sekitarnya. Welding Shop Area merupakan tempat pembuatan barang-barang pembantu untuk kegiatan di laut yang bayak terdapat kegiatan pengelasan, diantaranya adalah bagian perbaikan (repair), tempat pembuatan stinger (alat untuk meluncurkan pipa yang telah di sambung kedasar laut), area tempat pengetesan juru las, perbaikan kapal tongkang dan pengelasan alat pembantu lainnya. Sebagian besar peroses pengelasan di dalamnya memiliki standar internasional baik ukuran maupun kualitas. Jumlah pekerja/juru las (welder) pada PTMI Devisi Marine Base Batam adalah 78 orang pekerja dan rata-rata pekerja melakukan pekerjaan 12 jam perhari. Dalam kegiatan oprasionalnya, pekerja pada perusahaan ini banyak berintraksi dengan mesin-mesin berat, peralatan dan lingkungan kerja yang panas dengan resiko kecelakaan yang tinggi. Dalam menunjang kesehatan dan keselamatan kerja (K3), diperlukan pemakaian Alat Pelinding Diri (APD) yang tepat secara berkesinambungan didalam perusahaan. APD adalah peralatan yang di pakai untuk melindungi pekerja dari seluruh kondisi bahaya yang dapat menimbulkan kecelakaan kerja. Berdasarkan pengamatan lapangan yang dilakukan pada PT Mc Dermott Indonesia (PTMI) Devisi Marine ditemukan penyakit akibat kerja seperti pembengkakan pada kulit lengan dan bahu akibat terkena percikan api las, hal ini disebabkan karena pekerja/juru las dalam melakukan
Research Interests:
ABSTRAK Perancangan produk baru sebagian besar adalah berkenaan dalam hal operasional antara lain men-spesifikasikan produk-produk yang akan dibuat dimana hal tersebut adalah sebuah persyaratan untuk melakukan produksi. ualitas sebagai... more
ABSTRAK Perancangan produk baru sebagian besar adalah berkenaan dalam hal operasional antara lain men-spesifikasikan produk-produk yang akan dibuat dimana hal tersebut adalah sebuah persyaratan untuk melakukan produksi. ualitas sebagai konsistensi peningkatan atau perbaikan atau penurunan variansi karakteristik di suatu produk (barang dan jasa) yang dihasilkan agar memenuhi kebutuhan yang telah dispesifikasikan guna meningkatkan kepuasan pelanggan internal atau pelanggan eksternal. Hasil penelitian segi kenyamanan stand welding, Stand welding ini mempunyai sistem flexible sehingga bisa diatur elevasinya sesuai posisi yang diinginkan siswa training sehingga memberikan rasa nyaman dan dapat mengurangi kelelahan yang berdampak pada kesehatan tubuh, Stand welding ini menggunakan sistem jepit dan dilengkapi pengunci sehingga dapat mempermudah dalam pemasangan dan pelepasan material training sehingga sangat praktis dan aman digunakan. Dalam menentukan target pencapaian untuk setiap karakteristik teknik pada rumah kualitas, ditentukan target yang harus dicapai untuk masing-masing karakteristik teknik, tingkat kesulitan pembuatan produk, tingkat kepentingan dan perkiraan biaya tingkat masing-masing karakteristik teknik. Berikut total bobot dari target pencapaian produk stand welding: (a) Tingkat Kesulitan dengan total bobot = 74, (b) Tingkat Kepentingan dengan total bobot = 318, (c) Perkiraan Biaya dengan total bobot = 16
Research Interests:
ABSTRAK Kompetisisi dunia bisnis sekarang ini semakin ketat sehingga mengharuskan pelaku bisnis untuk melakukan inovasi dan pencarian idea-idea kreatif agar tetap bisa unggul dan bersaing, olehkarena itu kompitisi penjualan produk tidak... more
ABSTRAK Kompetisisi dunia bisnis sekarang ini semakin ketat sehingga mengharuskan pelaku bisnis untuk melakukan inovasi dan pencarian idea-idea kreatif agar tetap bisa unggul dan bersaing, olehkarena itu kompitisi penjualan produk tidak hanya terbatas pada kualitas produk tapi juga kemasan produknya. Salah satu usaha yang bisa dilakukan untuk menghadapi kompetisi tersebut adalah melalui rancangan kemasan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menghasilkan rancangan kemasan yang memenuhi keinginan pelanggan. Untuk mengetahui keinginan pelanggan, data dikumpulkan dengan menyebarkan kuisener ke 95 pelanggan yang datang ke Usaha Kecil dan Menengah Pizza Khansa secara random sebagai sample dalam penelitian ini. Semua keinginan pelanggan diterjemahkan kedalam bahasa teknik dengan menggunakan quality function deployement (QFD). Ada 10 atribut dan 6 karekteristik teknikal diidentifikasi. Berdasarkan pengembangan konsep pengembangan kemasan yang diperoleh, rancangan kemasan mempunyai fungsi untuk melindungi Pizza dan kemasan dari uap panas, memiliki bentuk segi empat dengan ukuran panjang 14,5cm x lebar 14,5 cm, tinggi 2,5cm dan desain berwarna coklat kombinasi merah serta bahan kemasan menggunakan e-flute, tambahan kertas minyak dan menggunakan digital print. Implikasi dari penelitian ini bisa meningkatkan kualitas Pizza dan penjualan Pizza Khansa di masa depan. Selain mendapatkan design yang bisa memenui keinginan pelanggan, rancangan yang diperoleh juga dapat meningkatkan daya tarik bagi calon pelaggan yang belum menjadi pelanggan tetap. KATA KUNCI: perancangan,kemasan, Quality Function Development, pelanggan 1 PENDAHULUAN Pemasaran merupakan suatu proses merencanakan dan menjalankan serangkaian konsep, promosi dan konsep distribusi terhadap suatu ide-ide, barang dan jasa untuk menciptakan pertukaran yang memuaskan individu, organisasi dan masyarakat. untuk
Research Interests:
ABSTRAK PT. McDermott Indonesia adalah perusahaan swasta yang bergerak dibidang jasa konstruksi pemasangan instalasi pipa minyak dan gas dari dasar sampai permukaan laut. Pemasangan instalasi pipa minyak ini dilakukan dengan pengelasan,... more
ABSTRAK PT. McDermott Indonesia adalah perusahaan swasta yang bergerak dibidang jasa konstruksi pemasangan instalasi pipa minyak dan gas dari dasar sampai permukaan laut. Pemasangan instalasi pipa minyak ini dilakukan dengan pengelasan, sehingga membutuhkan banyak juru las (welder), para pekerja/juru las ini bekerja hanya mengunakan baju kerja (wearpack) yang tidak tahan terhadap percikan api sehingga mengakibatkan wearpack yang digunakan berlubang, hal ini berdasarkan hasil observasi dilapangan kasus ini banyak di temukan pada bagian lengan dan bahu, sehingga dalam aktifitas pengelasan sering terjadi kecelakaan seperti pembengkakan pada kulit lengan dan bahu akibat terkena percikan api. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk menghasilkan rancangan Alat Pelindung Diri (APD) penutup bahu dan lengan dengan menggunakan pendekatan Ergonomi antropometri tubuh. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan 50 sampel yang diperoleh dari hasil uji kecukupan data, dengan menggunakan persentil 95% maka diperoleh ukuran; a) Lingkaran pergelangan tangan (LPT) 30 cm, b) Lingkaran Lengan Atas (LLA) 56 cm, c) Lingkaran Leher (LL) 50 cm, d) Panjang Tangan sampai Ketiak (PTK) 61 cm, e) Panjang Tangan sampai Ujung Leher (PTUL) 90 cm, f) Lebar Bahu (LB) 30 cm. Alat Pelindung Diri (APD) Penutup bahu dan lengan ini terbuat dari bahan kulit sapi yang tahan terhadap percikan api sehingga memberikan keamanan bagi juru las. Kata kunci— Antropometri tubuh, Desain Produk APD dan Ergonomis I. PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah PT McDermott Indonesia (PTMI) Devisi Marine adalah perusahaan swasta yang bergerak dibidang jasa konstruksi pemasangan instalasi pipa minyak dan gas dari dasar sampai permukaan laut. PTMI Devisi Marin Base Batam memiliki pelabuhan kapal sendiri dan mempunyai banyak aktivitas kerja di sekitarnya. Welding Shop Area merupakan tempat pembuatan barang-barang pembantu untuk kegiatan di laut yang bayak terdapat kegiatan pengelasan, diantaranya adalah bagian perbaikan (repair), tempat pembuatan stinger (alat untuk meluncurkan pipa yang telah di sambung kedasar laut), area tempat pengetesan juru las, perbaikan kapal tongkang dan pengelasan alat pembantu lainnya. Sebagian besar peroses pengelasan di dalamnya memiliki standar internasional baik ukuran maupun kualitas. Jumlah pekerja/juru las (welder) pada PTMI Devisi Marine Base Batam adalah 78 orang pekerja dan rata-rata pekerja melakukan pekerjaan 12 jam perhari. Dalam kegiatan oprasionalnya, pekerja pada perusahaan ini banyak berintraksi dengan mesin-mesin berat, peralatan dan lingkungan kerja yang panas dengan resiko kecelakaan yang tinggi. Dalam menunjang kesehatan dan keselamatan kerja (K3), diperlukan pemakaian Alat Pelinding Diri (APD) yang tepat secara berkesinambungan didalam perusahaan. APD adalah peralatan yang di pakai untuk melindungi pekerja dari seluruh kondisi bahaya yang dapat menimbulkan kecelakaan kerja. Berdasarkan pengamatan lapangan yang dilakukan pada PT Mc Dermott Indonesia (PTMI) Devisi Marine ditemukan penyakit akibat kerja seperti pembengkakan pada kulit lengan dan bahu akibat terkena percikan api las, hal ini disebabkan karena pekerja/juru las dalam melakukan
STT Ibnu Sina Batam merupakan institusi pendidikan yang telah memiliki dan menerapkan budaya organisasi yaitu budaya yang berorientasi pada mutu. Hal ini dibuktikan dengan dibentuknya lembaga penjaminan mutu internal, tujuan dibentuknya... more
STT Ibnu Sina Batam merupakan institusi pendidikan yang telah memiliki dan menerapkan
budaya organisasi yaitu budaya yang berorientasi pada mutu. Hal ini dibuktikan dengan dibentuknya
lembaga penjaminan mutu internal, tujuan dibentuknya lembaga ini yaitu untuk memelihara dan
meningkatkan mutu perguruan tinggi secara berkelanjutan, yang dijalankan oleh seluruh unit kerja
secara internal untuk mewujudkan visi dan misi, serta untuk memenuhi kebutuhan stakeholders melalui
penyelenggaraan Tri Dharma Perguruan Tinggi. Sampai saat ini belum pernah dilakukan pengukuran
pengaruh budaya organisasi yang telah diterapkan di STT Ibnu Sina Batam terhadap kinerja pegawai.
Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan penekatan
statitistik inferensial nonparametric dengan jumlah populasi sebanyak 24 orang karyawan tetap STT
Ibnu Sina Batam. Teknik analisa data dalam penelitian ini yaitu Analisa deskriptif digunakan untuk
memberikan gambaran secara umum tentang data yang digunakan, uji prasyarat analisis, analisis
korelasi rank spearman, digunakan untuk mengetahui hubungan antara budaya organisasi (X) dan
kinerja pegawai (Y). dan uji determinasi, digunakan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh variable
dalam penelitian.
Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa Terdapat hubungan siginfikan antara
budaya organisasi dan kinerja pegawai yang ditunjukan dengan nilai probabilitas atau signifikasi 0.000
lebih kecil dari 0.05, dengan nilai r 0.835 didapat nilai koefisien determinasi r2 x 100% = 69.7 %, artinya
hubungan antara budaya organisasi dan kinerja pegawai sebesar 69.7% dan 30.3% dipengaruhi oleh
faktor lain diluar budaya organisasi.
budaya organisasi yaitu budaya yang berorientasi pada mutu. Hal ini dibuktikan dengan dibentuknya
lembaga penjaminan mutu internal, tujuan dibentuknya lembaga ini yaitu untuk memelihara dan
meningkatkan mutu perguruan tinggi secara berkelanjutan, yang dijalankan oleh seluruh unit kerja
secara internal untuk mewujudkan visi dan misi, serta untuk memenuhi kebutuhan stakeholders melalui
penyelenggaraan Tri Dharma Perguruan Tinggi. Sampai saat ini belum pernah dilakukan pengukuran
pengaruh budaya organisasi yang telah diterapkan di STT Ibnu Sina Batam terhadap kinerja pegawai.
Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan penekatan
statitistik inferensial nonparametric dengan jumlah populasi sebanyak 24 orang karyawan tetap STT
Ibnu Sina Batam. Teknik analisa data dalam penelitian ini yaitu Analisa deskriptif digunakan untuk
memberikan gambaran secara umum tentang data yang digunakan, uji prasyarat analisis, analisis
korelasi rank spearman, digunakan untuk mengetahui hubungan antara budaya organisasi (X) dan
kinerja pegawai (Y). dan uji determinasi, digunakan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh variable
dalam penelitian.
Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa Terdapat hubungan siginfikan antara
budaya organisasi dan kinerja pegawai yang ditunjukan dengan nilai probabilitas atau signifikasi 0.000
lebih kecil dari 0.05, dengan nilai r 0.835 didapat nilai koefisien determinasi r2 x 100% = 69.7 %, artinya
hubungan antara budaya organisasi dan kinerja pegawai sebesar 69.7% dan 30.3% dipengaruhi oleh
faktor lain diluar budaya organisasi.
Research Interests:
VISI, MISI, TUJUAN dan SASARAN Teknik Industri STT Ibnu Sina Batam
Research Interests:
THE SIX STEPS IN ANALYZING AND INTERPRETING QUALITATIVE DATA
Research Interests:
Research Interests:
entrepreneur dan techno yang memiliki tujuan berwirausaha dengan basis teknologi
Memulai AutoCad yang umum digunakan yaitu dengan mengklik ganda icon AutoCAD yang ada di menu program atau dengan cara mengkilik icon AutoCad (shortcut) pada desktop
Research Interests:
Research Interests:
Kerja Praktek (KP) adalah kuliah yang dilaksanakan di perusahaan atau industri. Selama mengikuti kegiatan KP mahasiswa diberi kesempatan untuk belajar di lapangan, berhadapan langsung dengan obyek yang dipelajari, serta diwajibkan dan... more
Kerja Praktek (KP) adalah kuliah yang dilaksanakan di perusahaan atau industri. Selama mengikuti kegiatan KP mahasiswa diberi kesempatan untuk belajar di lapangan, berhadapan langsung dengan obyek yang dipelajari, serta diwajibkan dan ditugaskan untuk melakukan pengamatan/observasi, kajian dan analisis terhadap obyek yang diambil, membandingkan dengan teori yang telah diperoleh di kampus, dengan menelaah secara mendalam mengenai berbagai aspek mata kuliah yang berkaitan dengan industri /perusahaan tersebut seperti: manajemen, pengendalian mutu, mesin dan peralatan industri, perancangan pabrik, pengemasan dan lain-lain, di bawah bimbingan dosen pembimbing utama dan pendamping
Research Interests:
Kerja Praktek (KP) adalah kuliah yang dilaksanakan di perusahaan atau industri. Selama mengikuti kegiatan KP mahasiswa diberi kesempatan untuk belajar di lapangan, berhadapan langsung dengan obyek yang dipelajari, serta diwajibkan dan... more
Kerja Praktek (KP) adalah kuliah yang dilaksanakan di perusahaan atau
industri. Selama mengikuti kegiatan KP mahasiswa diberi kesempatan untuk belajar di lapangan, berhadapan langsung dengan obyek yang dipelajari, serta diwajibkan dan ditugaskan untuk melakukan pengamatan/observasi, kajian dan analisis terhadap obyek yang diambil, membandingkan dengan teori yang telah diperoleh di kampus, dengan menelaah secara mendalam mengenai berbagai aspek mata kuliah yang berkaitan dengan industri /perusahaan tersebut seperti: manajemen, pengendalian mutu, mesin dan peralatan industri, perancangan
pabrik, pengemasan dan lain-lain, di bawah bimbingan dosen pembimbing utama dan pendamping Kerja Praktek
industri. Selama mengikuti kegiatan KP mahasiswa diberi kesempatan untuk belajar di lapangan, berhadapan langsung dengan obyek yang dipelajari, serta diwajibkan dan ditugaskan untuk melakukan pengamatan/observasi, kajian dan analisis terhadap obyek yang diambil, membandingkan dengan teori yang telah diperoleh di kampus, dengan menelaah secara mendalam mengenai berbagai aspek mata kuliah yang berkaitan dengan industri /perusahaan tersebut seperti: manajemen, pengendalian mutu, mesin dan peralatan industri, perancangan
pabrik, pengemasan dan lain-lain, di bawah bimbingan dosen pembimbing utama dan pendamping Kerja Praktek
Research Interests:
Statisk merupakan sekumpulan konsep dan metode untuk mengupulkan data, menyajikannya dalam bentuk yang mudah dipahami, menganalisa data, dan mengambil kesimpulan berdasarkan analisa dalam situasi tertentu. Statistik bersifat probabilistic... more
Statisk merupakan sekumpulan konsep dan metode untuk mengupulkan data, menyajikannya dalam bentuk yang mudah dipahami, menganalisa data, dan mengambil kesimpulan berdasarkan analisa dalam situasi tertentu. Statistik bersifat probabilistic (peluang), maka hasil pengolahan data secara statistic bukanlah hasil yang pasti, tapi merupakan sebuah taksiran dengan tingkat ketidakpastian tertentu. Ketidakpastian ini dapat ukur dengan tingkat jaminan tertentu.
Research Interests:
Research Interests:
Visi STT Ibnu Sina yaitu Pada Tahun 2019 menjadi sekolah tinggi teknik unggulan nasional, berdaya
saing global berbasis iman dan taqwa.
saing global berbasis iman dan taqwa.
Research Interests:
Borang Akreditasi B
Research Interests:
Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina Batam merupakan sebuah sekolah tinggi yang bertempat di Jl. Teuku Umar, Kecamatan Lubuk Baja, Kota Batam, Kepulauan Riau. Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina atau yang biasa di sebut STT Ibnu Sina didirikan... more
Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina Batam merupakan sebuah sekolah tinggi yang
bertempat di Jl. Teuku Umar, Kecamatan Lubuk Baja, Kota Batam, Kepulauan Riau. Sekolah
Tinggi Teknik Ibnu Sina atau yang biasa di sebut STT Ibnu Sina didirikan pada 10 Mei 1999
oleh Yayasan Pendidikan Ibnu Sina Batam dengan SK pendirian nomor
88/KPTS/YAPISTA/1999 dan disahkan oleh Menteri Pendidikan Nasional ada tanggal 28
September 2001 dengan SK nomor 204/D/O/2001
bertempat di Jl. Teuku Umar, Kecamatan Lubuk Baja, Kota Batam, Kepulauan Riau. Sekolah
Tinggi Teknik Ibnu Sina atau yang biasa di sebut STT Ibnu Sina didirikan pada 10 Mei 1999
oleh Yayasan Pendidikan Ibnu Sina Batam dengan SK pendirian nomor
88/KPTS/YAPISTA/1999 dan disahkan oleh Menteri Pendidikan Nasional ada tanggal 28
September 2001 dengan SK nomor 204/D/O/2001
Research Interests:
Research Interests:
Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina Batam membina dua program studi yaitu Teknik Informatika program strata satu (S-1) dan Teknik Industri program strata satu (S-1). Kedua program studi mendapat izin operasional dari Menteri Pendidikan... more
Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina Batam membina dua program studi yaitu Teknik Informatika program strata satu (S-1) dan Teknik Industri program strata satu (S-1). Kedua program studi mendapat izin operasional dari Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia nomor 204/D/O/2001. Program Studi Teknik Informatika mulai beroperasi sejak tahun 2001 sedangkan, Teknik Industri sejak tahun 2004, hingga saat ini STT Ibnu Sina Batam telah menjalankan fungsinya sebagai lembaga pendidikan tinggi sesuai amanat Undang-undang Dasar 1945 yaitu ikut mencerdaskan kehidupan bangsa.
Kemajuan teknologi dan peradaban manusia
Kemajuan teknologi dan peradaban manusia
Research Interests:
Dokumen ini menjelaskan kurikulum inti dari program studi teknik industri untuk tingkat pendidikan strata 1 atau sarjana. Sesuai dengan Kepmendiknas no. 232/2000, diatur bahwa kurikulum pendidikan tinggi dikelompokkan ke dalam dua bagian,... more
Dokumen ini menjelaskan kurikulum inti dari program studi teknik industri untuk tingkat pendidikan strata 1 atau sarjana. Sesuai dengan Kepmendiknas no. 232/2000, diatur bahwa kurikulum pendidikan tinggi dikelompokkan ke dalam dua bagian, yaitu kurikulum inti dan kurikulum institusional. Kurikulum inti kelompok bahan kajian dan pelajaran yang harus dicakup dalam suatu program studi yang dirumuskan dalam kurikulum yang berlaku secara nasional. Sedangkan kurikulum institusional merupakan bagian dari kurikulum pendidikan tinggi, komplementer dengan kurikulum inti, disusun dengan memperhatikan keadaan dan kebutuhan lingkungan serta ciri khas perguruan tinggi yang bersangkutan.
Research Interests:
Sebuah industri atau uasaha apapun bentuknya baik yang bergerak dibidang produksi barang ataupun jasa maka salah satu faktor yang berpengaruh agar industri atau usaha itu tetap jalan selain faktor modal juga perlu adanya pasar atau... more
Sebuah industri atau uasaha apapun bentuknya baik yang bergerak dibidang produksi barang ataupun jasa maka salah satu faktor yang berpengaruh agar industri atau usaha itu tetap jalan selain faktor modal juga perlu adanya pasar atau konsumen. Dimana kita ketahui persaingan disektor industri saat ini dan akan datang menuntut perusahaan baik berskala kecil, menengah maupun besar untuk selalu mengevaluasi produk yang dihasilkan. Evaluasi dilakukan bukan hanya pada kualitas dan kuantitas produk, tapi proses pengembangan produk juga penting untuk diperhatikan. Mengingat masa kehidupan produk pada kondisi tertentu akan mengalami kejenuhan berkaitan dengan kebutuhan konsumen yang selalu berkembang dan bervariasi.
Di Indonesia pengguna dari industri jasa tidak kalah pentingnya daripada industri manufaktur. Sebagai contoh usaha yang bergerak dalam bidang pengorganisasian kegiatan atau yang lebih dikenal dengan istilah event organizer (EO). Event organizer adalah suatu bentuk usaha yang bergerak dalam bidang jasa yang mana berfungsi sebagai suatu lembaga yang menawarkan jasa dalam hal pengorganisasian kegiatan yang dikemas dalam suatu konsep acara agar kelihatan menarik, unik, meriah, ataupun megah.
Di dunia secara umum dan khusus di Indonesia usaha ini merupakan jenis usaha yang banyak disenangi oleh pengusaha muda yang senang akan hiburan ataupun pemuda pemudi yang memiliki ide-ide yang kreatif.
Di Indonesia pengguna dari industri jasa tidak kalah pentingnya daripada industri manufaktur. Sebagai contoh usaha yang bergerak dalam bidang pengorganisasian kegiatan atau yang lebih dikenal dengan istilah event organizer (EO). Event organizer adalah suatu bentuk usaha yang bergerak dalam bidang jasa yang mana berfungsi sebagai suatu lembaga yang menawarkan jasa dalam hal pengorganisasian kegiatan yang dikemas dalam suatu konsep acara agar kelihatan menarik, unik, meriah, ataupun megah.
Di dunia secara umum dan khusus di Indonesia usaha ini merupakan jenis usaha yang banyak disenangi oleh pengusaha muda yang senang akan hiburan ataupun pemuda pemudi yang memiliki ide-ide yang kreatif.
Research Interests:
Salah satu penghematan keuangan yang dapat dilakukan perusahaan adalah dengan meninumkan pemindahan material (OMH) dan maksimumkan pemakaian tempat yang tersedia Kadang-kadang 0rang tidak memperhatikan hal ini. Karena kelihatannya tidak... more
Salah satu penghematan keuangan yang dapat dilakukan perusahaan adalah dengan meninumkan pemindahan material (OMH) dan maksimumkan pemakaian tempat yang tersedia Kadang-kadang 0rang tidak memperhatikan hal ini. Karena kelihatannya tidak begitu berpengaruh terhadap jalannya perusahaan. Pengaruh tata letak pabrik akan terasa sekali pada perusahaan yang kapasitas produksinya besar (Mass Production), karena jarak angkut 1 meter saja dapat mengakibatkan pengeluaran yang cukup berarti.
Agar diperoleh suatu tata letak pabrik yang baik, maka diperlukan langkah-langkah penyusunan yang dihitung berdasarkan tujuan yang hendak dicapai pemilik modal dan pengelolah (misalnya kapasitas produksinya) dan jenis produk yang akan diproduksi. Oleh karena itu diperlukan data-data yang dapat menunjang penyusunan tata letak pabrik tersebut.
Berdasarkan hal tersebut di atas maka program studi Teknik Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina Batam mengadakan tugas Prencanaan Tata Letak Pabrik dan Pemindahan Bahan, sebagai aplikasi dari teori (mata kuliah) Perencanaan Tata Letak Pabrik dan Pemindahan Bahan
Agar diperoleh suatu tata letak pabrik yang baik, maka diperlukan langkah-langkah penyusunan yang dihitung berdasarkan tujuan yang hendak dicapai pemilik modal dan pengelolah (misalnya kapasitas produksinya) dan jenis produk yang akan diproduksi. Oleh karena itu diperlukan data-data yang dapat menunjang penyusunan tata letak pabrik tersebut.
Berdasarkan hal tersebut di atas maka program studi Teknik Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina Batam mengadakan tugas Prencanaan Tata Letak Pabrik dan Pemindahan Bahan, sebagai aplikasi dari teori (mata kuliah) Perencanaan Tata Letak Pabrik dan Pemindahan Bahan
Research Interests:
SPSS adalah sebuah program komputer yang digunakan untuk membuat analisis statistika. SPSS dipublikasikan oleh SPSS Inc. SPSS (Statistical Package for the Social Sciences atau Paket Statistik untuk Ilmu Sosial) versi pertama dirilis pada... more
SPSS adalah sebuah program komputer yang digunakan untuk membuat analisis statistika. SPSS dipublikasikan oleh SPSS Inc. SPSS (Statistical Package for the Social Sciences atau Paket Statistik untuk Ilmu Sosial) versi pertama dirilis pada tahun 1968, diciptakan oleh Norman Nie, seorang lulusan Fakultas Ilmu Politik dari Stanford University, yang sekarang menjadi Profesor Peneliti Fakultas Ilmu Politik di Stanford dan Profesor Emeritus Ilmu Politik di University of Chicago. SPSS adalah salah satu program yang paling banyak digunakan untuk analisis statistika ilmu sosial. SPSS digunakan oleh peneliti pasar, peneliti kesehatan, perusahaan survei, pemerintah, peneliti pendidikan, organisasi pemasaran, dan sebagainya. Selain analisis statistika, manajemen data (seleksi kasus, penajaman file, pembuatan data turunan) dan dokumentasi data (kamus metadata ikut dimasukkan bersama data) juga merupakan fitur-fitur dari software dasar SPSS
Research Interests:
Penanaman modal dalam suatu usaha atau proyek, baik untuk usaha baru atau perluasan usaha yang sudah ada, biasanya di sesuaikan dengan tujuan perusahaan dan bentuk badan usahanya. Salah satu tujuan perusahaan di dirikan adalah mencari... more
Penanaman modal dalam suatu usaha atau proyek, baik untuk usaha baru atau perluasan usaha yang sudah ada, biasanya di sesuaikan dengan tujuan perusahaan dan bentuk badan usahanya. Salah satu tujuan perusahaan di dirikan adalah mencari keuntungan (Profit), dalam arti seluruh aktivitas perusahaan hanya di tujukan untuk mencari keuntungan semata. Tujuan lainnya yaitu bersifat sosial, artinya jenis usaha ini sengaja didirikan untuk membantu masyarakat dalam menyediakan berbagai sarana dan prasarana yang di butuhkan, seperti pendidikan, rumah sakit, panti-panti sosial dan usaha lain. Di samping itu ada perusahaan yang didirikan dengan tujuan kedua-duanya, artinya di samping ingin memperoleh keuntungan juga ingin memberikan layanan sosial. Agar tujuan perusahaan tersebut dapat tercapai sesuai dengan tujuan yang diinginkan, maka apapun tujuan perusahaan (baik profit, sosial maupun gabungan keduanya), hendaknya apabila ingin melakukan investasi sebaiknya didahului dengan suatu studi. Tujuannya adalah untuk menilai apakah investasi yang akan dijalankan akan memberikan suatu manfaat atau tidak. Terkadang dalam praktiknya, sekalipun telah dilakukan studi kelayakan secara baik dan benar factor kegagal usaha tetap ada, apalagi tanpa di lalui studi sebelumnya. Hal ini disebabkan untuk mencapai tujuan yang ingin dicapai banyak sekali hambatan-hambatan yang akan dihadapi dan resiko yang mungkin timbul setelah usaha berjalan. Oleh sebab itu, untuk menghindari kegagalan ini perlu di lakukan studi sebelum proyek tersebut dijalankan. Studi ini dikenal dengan nama studi perancangan & analisa kelayakan usaha. Salah satu tujuan dilakukan studi ini yaitu untuk mencari jalan keluar agar dapat meminimalkan hambatan dari resiko yang mungkin timbul di masa yang akan datang. Mengapa hal ini di lakukan karna di masa yang akan datang penuh dengan ketidakpastian.
Research Interests:
Research Interests:
Salah satu aktivitas dalam proses servis mobil matic adalah penggantian oli transmisi otomatis, saat ini alat yang digunakan untuk proses tersebut masih manual dan belum memberikan hasil yang optimal. Penelitian ini bertujuan untuk... more
Salah satu aktivitas dalam proses servis mobil matic adalah penggantian oli transmisi otomatis, saat ini alat yang digunakan untuk proses tersebut masih manual dan belum memberikan hasil yang optimal. Penelitian ini bertujuan untuk merancang alat pengisian oli transmisi otomatis untuk mempercepat proses kerja dan sesuai kebutuhan teknisi. penelitian ini menggunakan metode Quality Function Deployment (QFD yang terdiri dari beberapa tahap yaitu penentuan VOC, penentuan karakteristik teknis, pembuatan HOQ dan perancangan produk. Hasil Penelitian ini berupa alat bantu ganti oli transmisi otomatis yang memiliki 7 atribut sesuai keinginan pengguna: mudah digunakan, kuat dan ringan, mempercepat waktu penggantian oli, bentuk tabung, tahan dari kebocoran oli, dapat digunakan di caddy (meja kerja teknisi) dan menggunakan tutup yang lebih besar.
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Perpustakaan Fakultas Teknik Universitas Ibnu Sina (UIS) mempunyai fasilitas layanan fisik maupun non fisik seperti keramahan petugas, kelengkapan buku, skripsi, laporan, fasilitas meja baca. Dari layanan tersebut mahasiswa masih merasa... more
Perpustakaan Fakultas Teknik Universitas Ibnu Sina (UIS) mempunyai fasilitas layanan fisik maupun non fisik seperti keramahan petugas, kelengkapan buku, skripsi, laporan, fasilitas meja baca. Dari layanan tersebut mahasiswa masih merasa belum puas dikarenakan waktu layananya terbatas, referensi buku tentang kejuran masih minim, waktu peminjaman buku sangat singkat, tingginya denda keterlambatan dalam pengembalian buku. Sehingga dapat mempengaruhi dari minat baca mahasiswa, berdasarkan data minat baca selama 3 tahun mulai dari tahun 2017-2019 yaitu jumlah rata-rata pertahun 308 orang dari total mahasiswa aktif sebanyak 1247 orang, dengan rata-rata persentase setiap tahun hanya 24,7%. Berdasarkan dari permasalah tersebut maka diperlukan metode Quality Function Deployment (QFD) untuk mendesain perbaikan kualitas layanan perpustakaan di Fakultas Teknik Universitas Ibnu Sina (UIS) agar dapat memenuhi kepuasan mahasiswa. Dari hasil pengukuran yang telah dilakukan menunjukkan bahwa mahasis...
Penelitian yang dilakukan pada kesempatan kali ini adalah menganalisa stategi perumusan usaha di usaha warkop bella karena mencatat hasil penurunan penjualan pada 4 bulan terakhir. Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui... more
Penelitian yang dilakukan pada kesempatan kali ini adalah menganalisa stategi perumusan usaha di usaha warkop bella karena mencatat hasil penurunan penjualan pada 4 bulan terakhir. Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui Faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi perkembangan usaha warkop bella, kemudian menentukan merumuskan Blue Ocean Strategy pada usaha warkop bella. Dalam persaingan usaha suatu perusahaan dituntut untuk selalu mengembangkan strategi perusahaan agar dapat bertahan dan terus berkembang di tengah gencarnya persaingan usaha, oleh sebab itu usaha warkop bella ini perlu mengembangkan suatu strategi yang tepat agar perusahaan dapat mempertahankan eksistensinya dan dapat memperbaiki kinerja usaha. Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh melalui observasi, wawancara, dan kuisioner. Penelitian ini di lakukan dengan menggunakan metode blue ocean, dengan hasil strategi yang didapatkan yaitu hasil fokus strategi di Warkop Bella dengan cara meningkatkan...
Research Interests:
Kegiatan penelitian yang dilakukan pada kesempatan kali ini adalah menganalisa stategi pemasaran di usaha martabak Indo rasa. Tujuan dari penelitian ini adalah mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman usaha, kemudian... more
Kegiatan penelitian yang dilakukan pada kesempatan kali ini adalah menganalisa stategi pemasaran di usaha martabak Indo rasa. Tujuan dari penelitian ini adalah mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman usaha, kemudian menentukan strategi perusahaan berdasarkan faktor eksternal dan internal perusahaan setelah itu mendapatkan priorias strategi yang akan diterapkan. Dalam persaingan usaha suatu perusahaan dituntut untuk selalu mengembangkan strategi perusahaan agar dapat bertahan dan terus berkembang di tengah gencarnya persaingan usaha, oleh sebab itu perusahaan perlu mengembangkan suatu strategi yang tepat agar perusahaan dapat mempertahankan eksistensinya dan dapat memperbaiki kinerja usaha. Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh melalui observasi, wawancara, dan kuisioner. Penelitian ini di lakukan dengan menggunakan metode analisa internal dan eksternal matriks IFE&EFE. Kemudian dilakukan pembobotan menggunakan metode AHP untuk mendapatkan prioritas ...
Research Interests:
Penerapan perubahan besaran angka minimal barang yang dikenai pajak dalam PMK No. 199/2019 dari semula US$75 turun tajam ke angka US$3 membuat Sehingga membuat para konsumen terutama pelaku bisnis online e-commerce menjadi sepi pembeli... more
Penerapan perubahan besaran angka minimal barang yang dikenai pajak dalam PMK No. 199/2019 dari semula US$75 turun tajam ke angka US$3 membuat Sehingga membuat para konsumen terutama pelaku bisnis online e-commerce menjadi sepi pembeli dan lebih cenderung membeli produk ataupun barang dari luar kota batam dan membuat konsumen kantor pos khusus nya kantor pos mega legenda biasa nya hendak mengirimterkendala dengan besar nya biaya pajak yang harus di bayarkan.akibatnya terjadi penurunan minat pengiriman melalui kantor pos .penelitian ini dilakuakan untuk mengatahuin seberapa besar dampak pengaruh perubahan tarif pajak terhadap pengiriman agar dapat menjadi acuan terhadap perusahaan. perubahan tarif pajak berpengaruh terhadap jumlah pengiriman dikantor pos megenda legenda kota batam. dan terdapat pengaruh sangat kuat atau 91,3% variabel terikat dapat dipengaruhi oleh variabel bebas, sementara 8,7% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak di teliti.
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Ergonomi lingkungan adalah penerapan prinsip-prinsip ergonomi dalam perancangan lingkungan fisik buatan manusia agar sesuai dan nyaman bagi penggunanya (Hanafie et al., 2022)(Bora et al., 2023)(Herman et al., 2022). Aspek utama yang... more
Ergonomi lingkungan adalah penerapan prinsip-prinsip ergonomi dalam perancangan lingkungan fisik buatan manusia agar sesuai dan nyaman bagi penggunanya (Hanafie et al., 2022)(Bora et al., 2023)(Herman et al., 2022). Aspek utama yang diperhatikan dalam ergonomi lingkungan meliputi kenyamanan termal, kualitas udara, pencahayaan, akustik, dan desain interior (Muhammad, 2020). Kenyamanan Termal Kenyamanan termal sangat penting untuk produktivitas dan kesehatan penghuni bangunan. Beberapa strategi untuk menciptakan kenyamanan termal (Chun et al., 2004):
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Salah satu aktivitas dalam proses servis mobil matic adalah penggantian oli transmisi otomatis, saat ini alat yang digunakan untuk proses tersebut masih manual dan belum memberikan hasil yang optimal. Penelitian ini bertujuan untuk... more
Salah satu aktivitas dalam proses servis mobil matic adalah penggantian oli transmisi otomatis, saat ini alat yang digunakan untuk proses tersebut masih manual dan belum memberikan hasil yang optimal. Penelitian ini bertujuan untuk merancang alat pengisian oli transmisi otomatis untuk mempercepat proses kerja dan sesuai kebutuhan teknisi. penelitian ini menggunakan metode Quality Function Deployment (QFD yang terdiri dari beberapa tahap yaitu penentuan VOC, penentuan karakteristik teknis, pembuatan HOQ dan perancangan produk. Hasil Penelitian ini berupa alat bantu ganti oli transmisi otomatis yang memiliki 7 atribut sesuai keinginan pengguna: mudah digunakan, kuat dan ringan, mempercepat waktu penggantian oli, bentuk tabung, tahan dari kebocoran oli, dapat digunakan di caddy (meja kerja teknisi) dan menggunakan tutup yang lebih besar.
Research Interests:
Bandara Internasional Hang Nadim Batam jumlah aktual kedatangan Pesawat, keberangkatan Penumpang dan Penumpang Transit selalu mengalami peningkatan tiap tahun. Berdasarkan data yang diperoleh pada tahun 2013 khusus bulan Januari. ntuk... more
Bandara Internasional Hang Nadim Batam jumlah aktual kedatangan Pesawat, keberangkatan Penumpang dan Penumpang Transit selalu mengalami peningkatan tiap tahun. Berdasarkan data yang diperoleh pada tahun 2013 khusus bulan Januari. ntuk mengetahui faktor-faktor penyebab terjadinya keterlambatan pesawat bagi penumpang pesawat udara. Metode pengumpulan data data primer data-data kedatangan dan keberangkatan pesawat yang terdapat di Bandara Hang Nadim Batam, Penyebab terjadinya keterlambatan kedatangan dan keberangkatan pesawat. data sekunder jumlah pesawat yang landing di Bandara Hang Nadmin Batam, Fasilitas yang dimiliki oleh Bandara Hang Nadim Batam, Manajemen penangan keterlambatan kedatangan dan keberangkatan pesawat. Hasil Penelitian Penyebab terjadi keterlambatan kedatangan dan keberangkatan pesawat di Bandara Internasional Batam adalah faktor Operasional. Faktor operasional disebabkan oleh <em>landing</em>, antrian <em>take off</em>, dan <em>check in...
Research Interests:
Research Interests:
Dalam era global persaingan menjadi semakin tajam. Hanya perusahaan yang dapat menghasilkan kualitas barang atau jasa yang sesuai dengan tuntutan pelanggan yang dapat memenangkan persaingan. Mengacu pada data PT. Astar Testing &... more
Dalam era global persaingan menjadi semakin tajam. Hanya perusahaan yang dapat menghasilkan kualitas barang atau jasa yang sesuai dengan tuntutan pelanggan yang dapat memenangkan persaingan. Mengacu pada data PT. Astar Testing & Inspection Batam dalam satu bulan minimal terdapat 20% cacat pada photo radiography sampai ditolak pelanggan. Dari cacat tersebut terdapat masalah yang sangat merugikan perusahaan juga orang lain seperti tertundanya pembayaran invoice, waktu yang terbuang sia-sia, dan hilangnya kepercayaan client terhadap kinerja operator RT perusahaan tersebut. Untuk menganalisa suatu kegagalan/cacat dalam film radiography, dilakukan pengolahan data dengan menggunakan alat bantu Statistical Processing Control (SPC) dimulai dengan pengumpulan data check sheet, histogram, diagram pareto, menghitung uji keseragaman dan kecukupan data, batas kontrol, diagram alir, dan diagram sebab akibat. Piranti TQM (Total Quality Manajement) diterapkan dalam langkah-langkah siklus PDCA (Plan...
Research Interests:
Salah satu alat ukur dalam produktivitas karyawan adalah faktor kelelahan. Faktor kelelahan ini bisa saja terjadi karena adanya beban kerja yang diberikan kepada karyawan. Kelelahan ini juga terjadi pada operator packing di PT.Gembira.... more
Salah satu alat ukur dalam produktivitas karyawan adalah faktor kelelahan. Faktor kelelahan ini bisa saja terjadi karena adanya beban kerja yang diberikan kepada karyawan. Kelelahan ini juga terjadi pada operator packing di PT.Gembira. Operator packing di PT. Gembira terdiri dari 5 orang.Kelima orang operator packing melakukan aktivitas dan pekerjaan yang sama dan analisa terhadap beban kerja operator packing belum pernah dilakukan sebelumnya.Kelelahan yang dirasakan oleh operator packing termasuk kelelahan fisik dan mental.Tujuan dalam penelitian ini adalah melakukan analisa tingkat beban kerja operator packing dengan metode NASA-TLX (Task Load Index) di PT.Gembira Batam.<br> Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah menggunakan kuisioner NASA-TLX, kemudian uji kecukupan data, pembobotan, pemberian rating dan menghitung nilai WWL (Weighted Workload).<br> Dari hasil penelitian,dapat disimpulkan beban kerja masing-masing operator packing di PT. Gembira menggunakan...
Kepuasan kerja merupakan faktor penting yang dapat meningkatkan kinerja karyawan dan dapat menurunkan tingkat turnover pada sebuah organisasi. Penelitian ini ditujukan untuk menggambarkan tingkat kepuasan kerja karyawan di PT. XYZ melalui... more
Kepuasan kerja merupakan faktor penting yang dapat meningkatkan kinerja karyawan dan dapat menurunkan tingkat turnover pada sebuah organisasi. Penelitian ini ditujukan untuk menggambarkan tingkat kepuasan kerja karyawan di PT. XYZ melalui metode Job Satisfaction Scale. Responden yang digunakan dalam penelitian ini adalah 74 orang karyawan PT. XYZ cabang Batam. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kondisi Motivator Factors pada aspek Achievement 57% karyawan PT. XYZ memiliki tingkat kepuasan kerja. Pada kategori motivator factors terdapat ketidakpuasan pekerja yaitu pada aspek recognition 39% dan aspek promotion 42% sedangkan pada kategori hygiene factors ketidakpuasan pekerja yaitu pada aspek working conditions 26%. Oleh karena itu pihak perusahaan sebaiknya memperhatikan beberapa aspek yang masih dalam kategori, agar dapat mengurangi turnover karyawan kedepannya. Sementara itu kepuasan kerja pada aspek work itself, achievement, responsibility, opportunity for advancement, supervi...
Research Interests:
PT. Majesty Auto Dinamika is a company that move in the services sector workshop four-wheeled vehicle, one of its service is the work of the service light.Because this company move in the services sector workshop, especially in the... more
PT. Majesty Auto Dinamika is a company that move in the services sector workshop four-wheeled vehicle, one of its service is the work of the service light.Because this company move in the services sector workshop, especially in the four-wheeled vehicle is create and maintain customer satisfaction especially time to finish a job.Hence, companies should see customer satisfaction in order to attract and maintain customers.PT.Majesty Auto Dinamika of now it has not been the standard time to finish a job especially service light, making it difficult to know determine how the amount of time that could be done and also customers who came can see how long time to wait for the.For the purpose, to increase customer satisfaction. Based on the calculation on time using a method of hours stopping use factors adjustment westinghouse obtained standard time work service light car mazda2 is 4.603,44 second or 76,72 minutes .The rate of customer satisfaction in a costumer satisfaction index of 83.2 %...
Research Interests:
Instrumen penilaian kinerja dapat digunakan untuk mereview kinerja, peringkat kerja, penilaian kinerja, penilaian pegawai, dan sekaligus evaluasi pegawai sehingga dapat diketahui mana pegawai yang mampu melaksanakan pekerjaan secara baik,... more
Instrumen penilaian kinerja dapat digunakan untuk mereview kinerja, peringkat kerja, penilaian kinerja, penilaian pegawai, dan sekaligus evaluasi pegawai sehingga dapat diketahui mana pegawai yang mampu melaksanakan pekerjaan secara baik, efisien, efektif dan produktif sesuai dengan tujuan. Kinerja pegawai merupakan suatu hal yang sangat penting dalam upaya perusahaan untuk mencapai tujuannya. Indikator kinerja merupakan kriteria yang digunakan untuk menilai keberhasilan pencapaian tujuan organisasi yang diwujudkan dalam ukuran-ukuran tertentu. Penelitian ini ditujukan untuk menentukan indikator pengukuran kinerja pegawai Bidang Perlindungan Lingkungan Hidup Kota Batam. Hasil dari penelitian ini adalah bahwa penentuan indikator kinerja Bidang Perlindungan Lingkungan Hidup pada Dinas Lingkungan Hidup Kota Batam diukur dengan menggunakan metode AHP (Analytical Hierarchy Process). Terdapat 12 (dua belas) indikator pengukuran kinerja Bidang Perlindungan Hidup berdasarkan visi dan misi y...
Research Interests:
This study aims to design a strategic map for a private engineering college using the balancedscorecard method. There are two objectives: Key Performance Indicator (KPI) identification and KPI weighting.CIPP model is used to complete this... more
This study aims to design a strategic map for a private engineering college using the balancedscorecard method. There are two objectives: Key Performance Indicator (KPI) identification and KPI weighting.CIPP model is used to complete this study with the input of the study in the form of corporate statement andinstitutional strategy. Interview method used to determine KPI then continued by filling Analityc HierarchyProcess questionnaire in weighting KPI. There are 22 KPIs selected with distribution: three KPIs in financialperspective with 3.87% weighted value; five KPIs in the perspective of the customer with 47.86% weightedvalue; 6 KPIs from the perspective of Internal Business Process with 29.46% weighted value; and 8 KPIs fromLearning…
Research Interests:
Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja telah berjalan berdasarkan 5 fungsi manajemen yaitu Fungsi perencanaan, perorganisasian, pelaksanaan, evaluasi dan pengendalian, Untuk Pelaksanaan sistem Keselamatan dan Kesehatan Kerja... more
Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja telah berjalan berdasarkan 5 fungsi manajemen yaitu Fungsi perencanaan, perorganisasian, pelaksanaan, evaluasi dan pengendalian, Untuk Pelaksanaan sistem Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) pada PT. Industri Kapal Indonesia (persero) dikategorikan cukup karena telah berhasil menerapkan Lima puluh dua (52) kriteria atau 65% dari seluruh Kriteria yang ditanyakan telah diterapkan dan 28 kriteria atau 35% yang tidak dilaksanakan. Tingkat Kecelakaan akibat kerja pada bagian produksi PT. Industri Kapal Indonesia (persero) Makassar mengalami peningkatan dibandingkan tahun sebelumnya, di mana pada tahun 2008 sebanyak 2 kecelakaan sedangkan berdasarkan hasil kuesioner selama penelitian sebanyak 64 kecelakaan. Tingkat Penyakit akibat kerja pada bagian produksi PT. Industri Kapal Indonesia (persero) Makassar mengalami penurunan dibandingkan tahun sebelumnya, di mana pada tahun 2008 sebanyak 151 Penyakit sedangkan berdasarkan hasil kuesioner s...
Research Interests:
PT.Geta merupakan salah satu perusahaan manufaktur yang ada di Batam yang bergerak dibidang elektronik yaitu cutting, crimping wire connector. Pada departemen Quality control terutama di bagian outgoing check belum ada waktu standar... more
PT.Geta merupakan salah satu perusahaan manufaktur yang ada di Batam yang bergerak dibidang elektronik yaitu cutting, crimping wire connector. Pada departemen Quality control terutama di bagian outgoing check belum ada waktu standar penyelesaian pekerjaan sehingga sulit menentukan target pekerjaan perhari. Untuk memperbaiki waktu standar pengecekan maka diusulkan bagaimamana dilakukan pengukuran kerja dengan metode jam henti (stopwatch).Metode jam henti (stopwatch) adalah suatu teknik untuk mengadakan sejumlah besar pengamatan terhadap aktivitas kerja terhadap pekerja. Pengamatan aktivitas kerja untuk selang waktu yang diambil secara langsung terhadap satu atau lebih pekerja dan kemudian mencatatnya apakah pekerja dalam keadaan bekerja atau menganggur.Dari hasil pengolahan data didapatkan waktu baku 1203,019 detik atau 20 menit 9 detik. IPQC out going check dapat menyelesaikan pengecekan wire connector sebanyak 21 lot number selama 8 jam kerja. Jadi selama 30 hari pekerja di depar...
Research Interests:
Kompetisisi dunia bisnis sekarang ini semakin ketat sehingga mengharuskan pelaku bisnis untuk melakukan inovasi dan pencarian idea-idea kreatif agar tetap bisa unggul dan bersaing, olehkarena itu kompitisi penjualan produk tidak hanya... more
Kompetisisi dunia bisnis sekarang ini semakin ketat sehingga mengharuskan pelaku bisnis untuk melakukan inovasi dan pencarian idea-idea kreatif agar tetap bisa unggul dan bersaing, olehkarena itu kompitisi penjualan produk tidak hanya terbatas pada kualitas produk tapi juga kemasan produknya. Salah satu usaha yang bisa dilakukan untuk menghadapi kompetisi tersebut adalah melalui rancangan kemasan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menghasilkan rancangan kemasan yang memenuhi keinginan pelanggan. Untuk mengetahui keinginan pelanggan, data dikumpulkan dengan menyebarkan kuisener ke 95 pelanggan yang datang ke Usaha Kecil dan Menengah Pizza Khansa secara random sebagai sample dalam penelitian ini. Semua keinginan pelanggan diterjemahkan kedalam bahasa teknik dengan menggunakan quality function deployement (QFD). Ada 10 atribut dan 6 karekteristik teknikal diidentifikasi. Berdasarkan pengembangan konsep pengembangan kemasan yang diperoleh, rancangan kemasan mempunyai fungsi untuk ...
Research Interests:
Perancangan produk baru sebagian besar adalah berkenaan dalam hal operasional antara lain men-spesifikasikan produk-produk yang akan dibuat dimana hal tersebut adalah sebuah persyaratan untuk melakukan produksi. ualitas sebagai... more
Perancangan produk baru sebagian besar adalah berkenaan dalam hal operasional antara lain men-spesifikasikan produk-produk yang akan dibuat dimana hal tersebut adalah sebuah persyaratan untuk melakukan produksi. ualitas sebagai konsistensi peningkatan atau perbaikan atau penurunan variansi karakteristik di suatu produk (barang dan jasa) yang dihasilkan agar memenuhi kebutuhan yang telah dispesifikasikan guna meningkatkan kepuasan pelanggan internal atau pelanggan eksternal. Hasil penelitian segi kenyamanan stand welding, Stand welding ini mempunyai sistem flexible sehingga bisa diatur elevasinya sesuai posisi yang diinginkan siswa training sehingga memberikan rasa nyaman dan dapat mengurangi kelelahan yang berdampak pada kesehatan tubuh, Stand welding ini menggunakan sistem jepit dan dilengkapi pengunci sehingga dapat mempermudah dalam pemasangan dan pelepasan material training sehingga sangat praktis dan aman digunakan. Dalam menentukan target pencapaian untuk setiap karakteristik ...
Research Interests:
PT. Jappro Batam yang membuat produk heater, mengalami kenaikan dan penurunan produktivitas. Pada tahun 2013, produktivitas perusahaan adalah sebesar 73% dan pada tahum 2014 mengalami penurunan menjadi 70%. Salah satu penyebab turunnya... more
PT. Jappro Batam yang membuat produk heater, mengalami kenaikan dan penurunan produktivitas. Pada tahun 2013, produktivitas perusahaan adalah sebesar 73% dan pada tahum 2014 mengalami penurunan menjadi 70%. Salah satu penyebab turunnya produktivitas perusahaan dapat dilihat dari tingkat produktivitas tenaga kerja, dan aktivitas di PT. Jappro 65% dilakukan oleh tenaga manusia. Salah satu aktivitas yang dilakukan manusia terutama dalam penanganan material (manual material handling) yang dilakukan pada stasiun kerja visual. Pekerjaan yang dilakukan oleh operator visual adalah mengangkat produk heater dengan berat 1 kg dan melakukan pengecekan terhadap heater. Setelah melakukan wawancara dengan operator pada stasiun kerja tersebut, operator merasakan keluhan sakit di bagian pundak. Jika dibiarkan, maka akan menimbulkan cedera otot rangka. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan mengukur beban kerja operator visual berdasarkan perhitungan RWL di PT. Jappro Batam. Adapun metode ...
Perguruan Tinggi STT Ibnu Sina Batam merupakan salah satu perguruan tinggi swasta (PTS) yang berada di pulau Batam, kondisi sekarang pengukuran kinerja yang dilakukan hanya berfokus pada unsur pimpinan, seperti Pembantu-pembantu ketua,... more
Perguruan Tinggi STT Ibnu Sina Batam merupakan salah satu perguruan tinggi swasta (PTS) yang berada di pulau Batam, kondisi sekarang pengukuran kinerja yang dilakukan hanya berfokus pada unsur pimpinan, seperti Pembantu-pembantu ketua, ketua jurusan, kepala-kepala unit masing-masing bagian. Namun pengukuran kinerja mengabaikan stakeholder perguruan tinggi yang lain seperti investor, costumer, supplier, dosen/karyawan, pemerintah dan masyarakat dilihat dari sisi sudut pandang organisasi perguruan tinggi. Tujuan penelitian ini adalah mengukur kinerja perguruan tinggi secara menyeluruh dengan menggunakan performance prism, model Performance Prism merupakan model pengukuran kinerja yang mempertimbangkan aspek yang diukur bukan hanya berdasarkan konsumen atau pendapatan saja seperti model pengukuran kinerja organisasi pada umumnya melainkan dari sisi stakeholder seperti owner, supplier, customer, employe, pemerintah dan bahkan masyarakat umum. Hasil dari penelitian ini adalah kinerja Per...
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
This research want to know feasibility for local industry of gonggong crackers in Batam. There is one objective and two hypotheses from thisresearch. The feasibility was reviewed with eight aspect and one of them is financial aspect. This... more
This research want to know feasibility for local industry of gonggong crackers in Batam. There is one objective and two hypotheses from thisresearch. The feasibility was reviewed with eight aspect and one of them is financial aspect. This research use questioner and spread to 284 samplefrom Batam residents. To prove the feasibility in the financial aspect we use payback period (PP), net present velue (NPV), profitability index (PI), andinternal rate of return (IRR). The result from this research in financial aspect is feasible. So we suggest to continue this local industry and expand toInternational Market
Research Interests:
Penelitian ini dilakukan pada perusahaan jasa tranportasi PT.Mayasari Bakti Rute (Cileungsi-Blok M Jaya) Tujuan dibangunnya Trayek Bus Mayasari Rute Cileungsi – Blok M Jaya adalah untuk memudahkan perjalanan pengguna jasa transportasi... more
Penelitian ini dilakukan pada perusahaan jasa tranportasi PT.Mayasari Bakti Rute (Cileungsi-Blok M Jaya) Tujuan dibangunnya Trayek Bus Mayasari Rute Cileungsi – Blok M Jaya adalah untuk memudahkan perjalanan pengguna jasa transportasi yang akan menuju BlokM Jakarta dengan satu kali perjalanan. Permasalahan dari penelitian ini adalah Bagaimana menganalisis tingkat kepuasan pelanggan busMayasari rute Cileungsi– BlokM untuk memperbaiki kualitas pelayanannya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengukur kesenjangan antara persepsi dan harapan pelanggan serta menentukan aspek-aspek apa saja yang harus diperbaiki serta ditingkatkan kualitasnya. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode SERVQUAL. SERVQUAL dirancang untuk mengukur kualitas jasa yang dirasakan oleh reponden melalu penyebaran kuesioner. Penelitian ini menggunakan kuisoner dan melibatkan 90 responden sebagai sampel penelitian. Hasilnya adalah nilai rata-rata persepsi penumpang sebesar2, 46 dan nilairata-rata...
Bimbingan Praktikum/skripsi merupakan sarana bagi mahasiswa untuk mendapatkan arahan, bantuan, saran, dan koreksi atas laporan praktiuum/skripsi yang sedang disusun. Banyak sekali mahasiswa yang mengeluhkan betapa susahnya membuat janji... more
Bimbingan Praktikum/skripsi merupakan sarana bagi mahasiswa untuk mendapatkan arahan, bantuan, saran, dan koreksi atas laporan praktiuum/skripsi yang sedang disusun. Banyak sekali mahasiswa yang mengeluhkan betapa susahnya membuat janji dengan dosen untuk melakukan bimbingan praktikum/skripsi dan menunggu sangat lama karena harus giliran dengan mahasiswa lain yang juga melakukan bimbingan. Ada juga yang sampai frustasi karena harus melakukan revisi berulang-ulang pada saat bimbingan laporan praktikum/skripsi. Belum lagi kalau dosen pembimbing sering marah-marah karena masih terdapat kesalahan di sana sini pada laporan praktikum/skripsi yang sedang disusun. Penggunaan Bimbingan online berbasiskan cloud sangat cocok digunakan untuk menyelesaikan masalah tersebut.
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Deskripsikan dengan jelas apa saja yang telah Saudara lakukan yang dapat dianggap sebagai prestasi dan/atau kontribusi bagi pelaksanaan dan pengembangan Tridharma Perguruan Tinggi, yang berkenaan dengan hal-hal berikut. Deskripsi ini... more
Deskripsikan dengan jelas apa saja yang telah Saudara lakukan yang dapat dianggap sebagai prestasi dan/atau kontribusi bagi pelaksanaan dan pengembangan Tridharma Perguruan Tinggi, yang berkenaan dengan hal-hal berikut. Deskripsi ini perlu dilengkapi dengan contoh nyata yang Saudara alami/lakukan dalam kehidupan profesional sebagai dosen.
Research Interests:
Gerakan, Kerjasama dan Instrumen Nasional Pencegahan Korupsi
Research Interests:
Sistem Administrasi Akademik STT Ibnu Sina Batam (SIAKAD) adalah suatu Sistem Informasi Akademik yang dibangun untuk memberikan kemudahan kepada pengguna dalam kegiatan administrasi akademik kampus secara online, seperti proses Penerimaan... more
Sistem Administrasi Akademik STT Ibnu Sina Batam (SIAKAD) adalah suatu Sistem Informasi Akademik yang dibangun untuk memberikan kemudahan kepada pengguna dalam kegiatan administrasi akademik kampus secara online, seperti proses Penerimaan Mahasiswa Baru (PMB), pembuatan jadwal kuliah, pengisian Kartu Rencana Studi (KRS), pengisian nilai, perwalian, pengelolaan data dosen & mahasiswa
Research Interests:
Research Interests: Peer Review and Jurnal
Research Interests:
Biomekanika kerja merupakan salah satu subdisiplin keilmuan biomekanika yg mempelajari interaksi fisik antara pekerja dan peralatan, mesin, dan material untuk meminimalkan resiko gangguan pada sistem otot-rangka yang terkait dengan kerja.
Research Interests:
Studi tentang aspek-aspek manusia dalam lingkungan kerjanya yang ditinjau secara anatomi, fisiologi, psikologi, enngineering, manajemen dan perancangan.(IEA)
Research Interests:
Bebankerjamerupakan:
Tuntutanfisikdanmental yang timbulketikaseseorangmelakukansatuataupunkombinasipekerjaan(Sanders & McCormick, 1987)
Bebankerjatimbulakibatkombinasiantaratuntutantugasdansumberdayayang dimilikiseorangindividu
Tuntutanfisikdanmental yang timbulketikaseseorangmelakukansatuataupunkombinasipekerjaan(Sanders & McCormick, 1987)
Bebankerjatimbulakibatkombinasiantaratuntutantugasdansumberdayayang dimilikiseorangindividu
Research Interests:
Berdasarkan hasil yudisium nasional sertifikasi dosen tahap I tahun 2018, dari 739 usulan dosen yang akan disertifikasi, sebanyak 682 dosen di lingkungan Kopertis Wilayah X dinyatakan lulus.
Research Interests:
Penyusunan Jabatan Fungsional Secara Online
Research Interests:
Alhamdulillah, segala puji hanyalah milik Allah SWT dan syukur senantiasa kita kepada Allah SWT atas segala limpahan rahmat, nikmat, taufik dan hidayahNya. Semoga Allah SWT senantiasa mencurahkan keselamatan atas junjungan kita Rasulullah... more
Alhamdulillah, segala puji hanyalah milik Allah SWT dan syukur senantiasa kita kepada Allah SWT atas segala limpahan rahmat, nikmat, taufik dan hidayahNya. Semoga Allah SWT senantiasa mencurahkan keselamatan atas junjungan kita Rasulullah Muhammad Shalallahu 'Alaihi Wassalam, keluarga dan para pengikut yang setia hingga akhir jaman nanti. Kita ketahui bersama bahwa kebutuhan hidup manusia terdiri dari kebutuhan jasmani maupun rohani. Kebutuhan jasmani adalah terpenuhinya kebutuhan biologis seperti makan/minum, olah raga dan istirahat. Sementara kebutuhan rohani merupakan kebutuhan jiwa manusia yang meliputi antara lain kebutuhan akan pendidikan/ilmu, beribadah (beragama) dan aktifitas sosial lainnya. Dalam Al-Qur'an dan Hadits banyak sekali dijelaskan mengenai betapa pentingnya menuntut ilmu, beribadah, berinteraksi dengan masyarakat (sosial) dan menjaga kesehatan fisik/tubuh. Dalam memenuhi sarana untuk menunjang kebutuhan tersebut maka setiap Sekolah seharusnya memiliki tempat beribadah untuk meningkatkan rasa ketaqwaan guru, siswa-siswi dan warga disekitarnya kepada Allah SWT. Sehubungan dengan latar belakang tersebut Yayasan Insan Mandiri Batam melalui panitia pembangunan masjid Al-Insan SMK Insan Mandiri Batam merencanakan pembangunan masjid untuk memfasilitasi pembinaan budi pekerti, membangun mental spiritual, peningkatan keimanan dan ketaqwaan terhadap Allah SWT dilingkungan SMK Insan Mandiri Batam, hal ini
Research Interests:
PERNYATAAN PENUGASAN
MENGIKUTI SELEKSI PROGRAM PASCASARJANA
UNTUK MEMPEROLEH DANA BPP-DN KEMENRISTEKDIKTI
MENGIKUTI SELEKSI PROGRAM PASCASARJANA
UNTUK MEMPEROLEH DANA BPP-DN KEMENRISTEKDIKTI
Research Interests:
Research Interests:
Dosen Tetap STT Ibnu Sina Batam untuk program studi teknik industri dan teknik informatika
Research Interests:
SIM Pendaftaran Mahasiswa Baru merupakan sistem yang digunakan untuk mengelola data- data pendaftar mahasiswa baru, sehingga memberikan kemudahan kepada pengguna dalam melakukan proses seleksi penerimaan yang dilakukan secara online... more
SIM Pendaftaran Mahasiswa Baru merupakan sistem yang digunakan untuk mengelola data- data pendaftar mahasiswa baru, sehingga memberikan kemudahan kepada pengguna dalam
melakukan proses seleksi penerimaan yang dilakukan secara online melalui internet, sehingga
lebih mudah dan efisien.
SIM Pendaftaran Mahasiswa Baru dibangun menggunakan sistem bertingkat sesuai dengan
tugas dan tanggung jawab dalam perguruan tinggi. Pada bagian ini akan dijelaskan alur proses SIM
PMB untuk peminat/pendaftar
melakukan proses seleksi penerimaan yang dilakukan secara online melalui internet, sehingga
lebih mudah dan efisien.
SIM Pendaftaran Mahasiswa Baru dibangun menggunakan sistem bertingkat sesuai dengan
tugas dan tanggung jawab dalam perguruan tinggi. Pada bagian ini akan dijelaskan alur proses SIM
PMB untuk peminat/pendaftar
Research Interests:
Pada bulan jinni 1999 Ir. Zainal melakukan pertemuan dengan Ketua Umum Yayasan Pendidikan Ibnu Sina Batam (H.Andi Ibrahim, BA) membicarakan rencana pendirian Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina. Kurang lebih satu tahun kemudian tepatnya pada... more
Pada bulan jinni 1999 Ir. Zainal melakukan pertemuan dengan Ketua Umum Yayasan Pendidikan Ibnu Sina Batam (H.Andi Ibrahim, BA) membicarakan rencana pendirian Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina. Kurang lebih satu tahun kemudian tepatnya pada 31 Agustus 2000 M bertepatan pada tanggal 01 Jamadil Akhir 1421 H, diajukanlah proposal pendirian Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina kepada Direktur Jenderal Perguruan Tinggi (DIKTI) melalui Koodinator KOPERTIS Wilayah X. satu tahun kemudian, tepatnya tanggal 28 September 2001 Yayasan Pendidikan Ibnu Sina Batam diberi Izin untuk menyelengggarakan program studi dan mendirikan Sekolah Tinggi Teknik Ibnu Sina dengan surat bernomor: 204/D/O/2001 Ketua Umum Yayasan Pendidikan Ibnu Sina (YAPIS) menetapkannya sebagai hari berdiri Sekolah Tinggi Teknik (STT) Ibnu Sina. Ir. Zainal menjadi ketua pertama STT Ibnu Sina Batam (2001-2006), untuk periode kedua (2006-2011) di bawah kemempinan Anwar Badruszaman, ST., MT. dan periode ketiga dan keempat (2011-2017) oleh Ir, Larisang, MT.
Research Interests:
Contoh Pengajuan Jabatan fungsional Lektor 300
Research Interests:
Perguruan Tinggi STT Ibnu Sina Batam merupakan salah satu perguruan tinggi swasta (PTS) yang berada di pulau Batam, kondisi sekarang pengukuran kinerja yang dilakukan hanya berfokus pada unsur pimpinan, seperti Pembantu-pembantu ketua,... more
Perguruan Tinggi STT Ibnu Sina Batam merupakan salah satu perguruan tinggi swasta (PTS) yang berada di pulau Batam, kondisi sekarang pengukuran kinerja yang dilakukan hanya berfokus pada unsur pimpinan, seperti Pembantu-pembantu ketua, ketua jurusan, kepala-kepala unit masing-masing bagian. Namun pengukuran kinerja mengabaikan stakeholder perguruan tinggi yang lain seperti investor, costumer, supplier, dosen/karyawan, pemerintah dan masyarakat dilihat dari sisi sudut pandang organisasi perguruan tinggi.
Tujuan penelitian ini adalah mengukur kinerja perguruan tinggi secara menyeluruh dengan menggunakan performance prism, model Performance Prism merupakan model pengukuran kinerja yang mempertimbangkan aspek yang diukur bukan hanya berdasarkan konsumen atau pendapatan saja seperti model pengukuran kinerja organisasi pada umumnya melainkan dari sisi stakeholder seperti owner, supplier, customer, employee, pemerintah dan bahkan masyarakat umum.
Hasil dari penelitian ini adalah Kinerja Perguruan tinggi STT Ibnu Sina Batam cukup baik dengan value total sebesar 7.58 dimana value total ini berada pada kisaran 3.01 ≤ total pengukuran ≤ 8.00 sehingga perlu dipertahankan dan ditingkatkan sedangkan indeks perbaikannya sebesar 153% yang bernilai positif yang menunjukan perguruan tinggi STT Ibnu Sina Batam mengalami peningkatan kinerja sebesar 53% dibanding periode sebelumnya
Berdasarkan metode performance prism terdapat 6 KPI yang berada dalam kategori buruk atau berwarna merah yaitu KPI I-3 Persentase peningkatan jumlah mahasiswa baru, KPI C-7 Dosen tetap yang memiliki sertifikat pendidik professional, KPI C-12 Persentase dosen tetap yang mengikuti studi lanjut, KPI R-2 Persentase Publikasi penelitian dosen, KPI E-6 Persentase dosen tetap yang memiliki pangkat akademik minimal lektor kepala dan KPI R-3 Persentase ketersediaan Laboratorium..
Kata Kunci: Perguruan Tinggi, Kinerja, Performance prism, KPI
Tujuan penelitian ini adalah mengukur kinerja perguruan tinggi secara menyeluruh dengan menggunakan performance prism, model Performance Prism merupakan model pengukuran kinerja yang mempertimbangkan aspek yang diukur bukan hanya berdasarkan konsumen atau pendapatan saja seperti model pengukuran kinerja organisasi pada umumnya melainkan dari sisi stakeholder seperti owner, supplier, customer, employee, pemerintah dan bahkan masyarakat umum.
Hasil dari penelitian ini adalah Kinerja Perguruan tinggi STT Ibnu Sina Batam cukup baik dengan value total sebesar 7.58 dimana value total ini berada pada kisaran 3.01 ≤ total pengukuran ≤ 8.00 sehingga perlu dipertahankan dan ditingkatkan sedangkan indeks perbaikannya sebesar 153% yang bernilai positif yang menunjukan perguruan tinggi STT Ibnu Sina Batam mengalami peningkatan kinerja sebesar 53% dibanding periode sebelumnya
Berdasarkan metode performance prism terdapat 6 KPI yang berada dalam kategori buruk atau berwarna merah yaitu KPI I-3 Persentase peningkatan jumlah mahasiswa baru, KPI C-7 Dosen tetap yang memiliki sertifikat pendidik professional, KPI C-12 Persentase dosen tetap yang mengikuti studi lanjut, KPI R-2 Persentase Publikasi penelitian dosen, KPI E-6 Persentase dosen tetap yang memiliki pangkat akademik minimal lektor kepala dan KPI R-3 Persentase ketersediaan Laboratorium..
Kata Kunci: Perguruan Tinggi, Kinerja, Performance prism, KPI
Research Interests:
Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja telah berjalan berdasarkan 5 fungsi manajemen yaitu Fungsi perencanaan, perorganisasian, pelaksanaan, evaluasi dan pengendalian, Untuk Pelaksanaan sistem Keselamatan dan Kesehatan Kerja... more
Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja telah berjalan berdasarkan 5 fungsi manajemen yaitu Fungsi perencanaan, perorganisasian, pelaksanaan, evaluasi dan pengendalian, Untuk Pelaksanaan sistem Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) pada PT. Industri Kapal Indonesia (persero) dikategorikan cukup karena telah berhasil menerapkan Lima puluh dua (52) kriteria atau 65% dari seluruh Kriteria yang ditanyakan telah diterapkan dan 28 kriteria atau 35% yang tidak dilaksanakan.
Tingkat Kecelakaan akibat kerja pada bagian produksi PT. Industri Kapal Indonesia (persero) Makassar mengalami peningkatan dibandingkan tahun sebelumnya, di mana pada tahun 2008 sebanyak 2 kecelakaan sedangkan berdasarkan hasil kuesioner selama penelitian sebanyak 64 kecelakaan. Tingkat Penyakit akibat kerja pada bagian produksi PT. Industri Kapal Indonesia (persero) Makassar mengalami penurunan dibandingkan tahun sebelumnya, di mana pada tahun 2008 sebanyak 151 Penyakit sedangkan berdasarkan hasil kuesioner selama penelitian sebanyak 146 Penyakit.
Kata Kunci : Kesehatan, Keselamatan Kerja
Tingkat Kecelakaan akibat kerja pada bagian produksi PT. Industri Kapal Indonesia (persero) Makassar mengalami peningkatan dibandingkan tahun sebelumnya, di mana pada tahun 2008 sebanyak 2 kecelakaan sedangkan berdasarkan hasil kuesioner selama penelitian sebanyak 64 kecelakaan. Tingkat Penyakit akibat kerja pada bagian produksi PT. Industri Kapal Indonesia (persero) Makassar mengalami penurunan dibandingkan tahun sebelumnya, di mana pada tahun 2008 sebanyak 151 Penyakit sedangkan berdasarkan hasil kuesioner selama penelitian sebanyak 146 Penyakit.
Kata Kunci : Kesehatan, Keselamatan Kerja