学历要求：大专|工作经验：3-5年|招聘人数：若干|
薪酬待遇：5001~8000
职位描述：
1、物流部物控科长直接对物流部经理负责，直接在物流部经理的领导下全权负责物流部物控科的一切事务，主持物控科的日常工作；2、在物流部经理的指导下，具体实施仓库区域的规划，以及各仓库具体储存仓位的划分；3、监督执行公司仓储管理制度，严格控制物料和产品的出入库，严格控制人员非正常进入库区；4、各类物料和产品等的库存调查分析和现场物料消耗情况调查、研究、分析，并采取改善对策；5、科学组织产品的装载，合理安排配料配送和调派车辆，并严格做好公司货运车辆的监督管理；6、制定并实施标准存量，实施存量控制，严格做好呆滞料、废料控制和数据汇总与报表编制，并经批准后及时处理，提高存货周转率；7、常用物料需求计划编制，并提报物流部和采购科，协助采购员处理好外协外购退货事宜；8、负责组织仓储物料定期盘存及编制盘存报表，并及时调整账目，确保物、卡、帐的一致；9、监督仓库做好防火、防水、防潮、防倒、防盗等工作，确保物料和产品的品质和安全；10、本科室人员的培训、考核、奖惩、调派以及“7s”工作和作风纪律等的管理和监督检查；11、及时向部属传达公司的各项方针政策和上级的精神指示，积极宣传推广公司优秀的企业文化；12、掌握科室内工作动态，及时向上级报告本科室各项工作，解决各级部属反馈的各类问题；13、本科室相关文件和记录的编制、审核、批准，确保本科室严格遵循公司管理体系要求运行；14、主持召开科室内的各类例会和临时性会议，并监督会议精神和决议的贯彻落实；15、保持与其它科室和科室内的良好沟通，确保科室内各项工作的正常进行； 16、积极完成上级交办的其它事务，履行好公司规章制度规定的其它相关职责。任职条件：1、具有丰富的现代企业物流管理知识和丰富的物料控制、仓储管理和物流配送、产品运输、车辆管理经验，熟悉电脑办公软件应用，具有较强的计划能力、组织能力、协调沟通能力，成本观念、效率观念、数据观念强，有较强的工作原则性。2、28周岁以上，大专以上学历(条件优秀可放宽)，物流/管理类相关专业3、熟练操作office软件，性格成熟外向、严谨细心、忠诚敬业、思维敏捷、坚决果断、富有进取和吃苦精神。