管理科学与工程分流精品(七篇)

序论：写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隐藏在内心深处的真相，好投稿为您带来了七篇管理科学与工程分流范文，愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂，助力您的创作。

篇(1)

任佩瑜博士，四川省学术与技术带头人、四川大学二级教授。现任四川大学商学院工业工程、企业管理博士生导师；四川大学CIMS研究中心副主任、信息及企业管理研究所所长、工商管理博士后流动站站长；中国工业经济学会副理事长、中国机械工程学会工业工程分会理事高级会员、四川省管理科学学会会长、四川省人民政府专家评议（审）委员会委员；九寨沟风景名胜区管理局信息化建设首席科学家。

曾任四川大学工商管理学院副院长、中国运筹学会企业运筹学分会副理事长、四川省国有企业绩效评价专家组组长、四川省企业经营管理者任职资格评审委员会委员、四川省高等学校教师高级职务评审委员会管理学学科评议组成员、《中国工业经济》杂志社理事、《发现》杂志社副理事长、《企业管理》杂志社常务理事、《区域经济与科技管理》杂志编委、《国土资源科技管理》杂志编委，两次获四川大学优秀教师称号。

二、研究领域和主持研究的项目

主要从事复杂性科学、工业工程与工程管理、信息化与智能化管理、生产与运作、企业战略与组织管理、景区集成科学管理、工业经济、区域经济管理。

近年来主持并完成了14项国家及与省部级科研项目研究。其中国家级重大与面上项目8项，包括国家高技术研究发展计划（863计划）重大项目1项、国家自然科学基金重大国际合作项目1项、国家自然科学基金面上项目5项、国家社科基金项目1项。省部级项目6项，包括教育部科技发展中心博士点专项基金项目1项、教育部重大攻关项目子项目1项，教育部985工程项目1项、教育部211工程项目1项，四川省社科重点项目1项等。还主持并完成了31项大中型企业项目研究。

三、研究成果

在国家自然科学基金项目的支持下，任佩瑜教授原创性地提出了“管理熵和管理耗散结构”、“基于RFID技术的时空分流管理”、“智能调度控制管理理论”、“基于信息技术的景区集成管理模式研究”、“基于信息协同与并行工程的直线职能―矩阵制组织结构”、“具有中国特色的现代企业混合治理结构”等理论与技术以及管理模式，在中国水利水电建设集团、成都飞机工业（集团）有限责任公司、宝钢集团有限公司等企业和单位应用，取得了良好的效果，得到国内外专家认同，研究成果被四川省科技厅专家组鉴定为源头创新、部分国际领先、整体国际先进，填补了研究的空白，被认为开创了管理科学研究的新领域，促进了管理科学的发展。

在国家高技术研究发展计划（863计划）重大项目和国家自然科学基金重大国际合作项目等支持下，应用RFID/3S和智能控制等理论与技术，对我国九寨沟等国家级景区管理进行了研究，提出了智慧旅游和智慧景区的新理论，同时还提出了基于信息和智能工程的时空分流管理理论与技术模式，探索解决景区高峰期游客拥堵问题、游客安全问题、景区管理效率问题和经济发展与环境保护的矛盾问题，开创了跨学科的信息工程技术、智能调度控制技术与管理理论综合集成的科学管理模式，提出了重点支持超高频射频识别（UHF RFID）关键技术，进行景区智能调度控制应用研究和环境保护管理研究，开创了旅游和景区科学集成管理研究的新领域，推动和促进了旅游产业和景区管理的发展。

160余篇，其中在《管理世界》杂志上发表8篇，在《中国工业经济》杂志上发表7篇，在SCI检索23篇、SSCI检索8篇、EI检索30篇、CSSCI检索97篇。论文被引用达904次。已出版专著17部。曾获四川省科技进步二等奖3项（2项排名第一）、省科技进步三等奖2项（排名第一）、省社科优秀成果三等奖5项（排名第一）、成都市科技进步一等奖1项（排名第一）。

四、主要论著

1、国有企业经营决策约束非刚性的对策，中国工业经济，2001年第1期。

2、西部工业增长极的再造，管理世界，2002年第7期。

3、西部工业发展战略的目标和模式探讨，中国工业经济，2002年第12期。

4、西部老工业基地战略性再造中的问题和对策，中国工业经济，2004年第1期。

5、国有大型工业企业战略性再造工程研究――对中国石油吉林石化分公司的实证研究，管理世界，2004年第8期。

6、基于管理熵的中国上市公司生命周期与能力策略研究，中国工业经济，2004年第10期。

7、中国新型公司治理结构模式及其绩效评价――以中国水电集团为例的研究，中国工业经济，2005年第7期。

篇(2)

1、严重心脏病(先天性心脏病经手术治愈，或房室间隔缺损分流量少，动脉导管未闭返流血量少，经二级以上医院专科检查确定无需手术者除外)、心肌病、高血压病。

2、重症支气管扩张、哮喘，恶性肿瘤、慢性肾炎、尿素症。

3、严重的血液、内分泌及代谢系统疾病、风湿性疾病。

4、重症或难治性癫痫或其他神经系统疾病;严重精神病未治愈、精神活性物质滥用和依赖。

5、慢性肝炎病人并且肝功能不正常者(肝炎病原携带者但肝功能正常者除外)。

6、结核症除下列情况外可以不予录取。

(1)原发型肺结核、浸润性肺结核已硬结稳定；结核型胸膜炎已治愈后治愈者遗有胸膜肥厚者；

(2)一切肺外结核(肾结核、骨结核、腹膜结核等等)、血行性播散型肺结核治愈后一年以上未复发，经二级以上医院(或结核病防治所)专科检查无变化者；

(3)淋巴腺结核已临床治愈无症状者。

二、患有下列疾病者，学校有关专业可不予录取

1、轻度色觉异常(俗称色弱)不能录取的专业：以颜色波长作为严格技术标准的化学类、化工与制药类、药学类、生物科学类、公安技术类、地质学类各专业，医学类各专业；生物工程、生物医学工程、动物医学、动物科学、野生动物与自然保护区管理、心理学、应用心理学、生态学、侦察学、特种能源工程与烟火技术、考古学、海洋科学、海洋技术、轮机工程、食品科学与工程、轻化工程、林产化工、农学、园艺、植物保护、茶学、林学、园林、蚕学、农业资源与环境、水产养殖学、海淀渔业科学与技术、材料化学、环境工程、高分子材料与工程、过程装备与控制工程、学前教育、特殊教育、体育教育、运动训练、运动人体科学、民族传统体育各专业。

2、色觉异常II度(俗称色盲)不能录取的专业，除同轻度色觉异常外，还包括美术学、绘画、艺术设计、摄影、动画、博物馆学、应用物理学、天文学、地理科学、应用气象学、材料物理、矿物加工工程、资源勘探工程、冶金工程、无机非金属材料工程、交通运输、油气储运工程等专业。专科专业与以上专业相同或相近专业。

3、不能准确识别红、黄、绿、兰、紫各种颜色中任何一种颜色的导线、按键、信号灯、几何图形者不能录取的专业：除同轻度色觉异常、色觉异常II度两类列出专业外，还包括经济学类、管理科学与工程类、工商管理类、公共管理类、农业经济管理类、图书档案学类各专业。不能准确在显示器上识别红、黄、绿、兰、紫各颜色中任何一种颜色的数码、字母者不能录取到计算机科学与技术等专业。

4、裸眼视力任何一眼低于5.0者，不能录取的专业：飞行技术、航海技术、消防工程、刑事科学技术、侦察。专科专业：海洋船舶驾驶及与以上专业相同或相近专业(如民航空中交通管制)。

5、裸眼视力任何一眼低于4.8者，不能录取的专业：轮机工程、运动训练、民族传统体育。专科专业：烹饪与营养、烹饪工艺等。

6、乙型肝炎表面抗原携带者不能录取的专业：学前教育、航海技术、飞行技术等。专科专业：面点工艺、西餐工艺、烹饪与营养、烹饪工艺、食品科学与工程等。

三、患有下列疾病不宜就读的专业

1、主要脏器：肺、肝、肾、脾、胃肠等动过较大手术，功能恢复良好，或曾患有心肌炎、胃或十二指肠溃疡、慢性支气管炎、风湿性关节炎等病史，甲状腺机能亢进已治愈一年的，不宜就读地矿类、水利类、交通运输类、能源动力类、公安学类、体育学类、海洋科学类、大气科学类、水产类、测绘类、海洋工程类、林业工程类、武器类、森林资源类、环境科学类、环境生态类、旅游管理类、草业科学类各专业，及土木工程、消防工程、农业水利工程、农学、法医学、水土保持与荒漠化防治、动物科学各专业。专科专业不宜就读烹饪工艺、西餐工艺、面点工艺、烹饪与营养、表演、舞蹈学、雕塑、考古学、地质学、建筑工程、交通土建工程、工业设备安装工程、铁道与桥梁工程、公路与城市道路工程、公路与桥梁工程、铁道工程、工业与民用建筑工程专业。

2、先天性心脏病经手术治愈，或房室间隔缺损分流量少，动脉导管未闭返流血量少，经二级以上医院专科检查确定无需手术者不宜就读的专业同第三部分第一条。

3、肢体残疾(不继续恶化)，不宜就读的专业同第三部分第一条。

4、屈光不正(近视眼或远视眼，下同)任何一眼矫正到4.8镜片度数大于400度的，不宜就读海洋技术、海洋科学、测控技术与仪器、核工程与核技术、生物医学工程、服装设计与工程、飞行器制造工程。专科专业：与以上相同或相近专业。

5、任何一眼矫正到4.8镜片度数大于800度的，不宜就读地矿类、水利类、土建类、动物生产类、水产类、材料类、能源动力类、化工与制药类、武器类、农业工程类、林业工程类、植物生产类、森林资源类、环境生态类、医学类、心理学类、环境与安全类、环境科学类、电子信息科学类、材料科学类、地质学类、大气科学类及地理科学、测绘工程、交通工程、交通运输、油气储运工程、船舶与海洋工程、生物工程、草业科学、动物医学各专业。专科专业：与以上相同或相近专业。

6、一眼失明另一眼矫正到4.8镜片度数大于400度，不宜就读工学、农学、医学、法学各专业及应用物理学、应用化学、生物技术、地质学、生态学、环境科学、海洋科学、海洋技术、生物科学、应用心理学等专业。

7、两耳听力均在3米以内，或一耳听力在5米另一耳全聋的，不宜就读法学各专业、外国语言文学各专业以及外交学、新闻学、侦察学、学前教育、音乐学、录音艺术、土木工程、交通运输、动物科学、动物医学各专业、医学各专业。

8、嗅觉迟钝、口吃、步态异常、驼背，面部疤痕、血管瘤、黑色素痣、白癜风的，不宜就读教育学类、公安学类各专业以及外交学、法学、新闻学、音乐表演、表演各专业。

9、斜视、嗅觉迟钝、口吃不宜就读医学类专业。

此部分内容供考生在报考专业志愿时参考。学校不得以此为依据，拒绝录取达到相关要求的考生。

四、其他

1、未列入专业目录或经教育部批准有权自定新的学科专业，学校招生时可根据专业性质、特点，提出学习本专业对身体素质、生理条件的要求，并在招生章程中明确刊登，做好咨询解释工作。

篇(3)

关键词：市场经济；人事档案管理；新模式；探究

人事档案管理工作其本质是通过在人事管理的过程中，对单位人员以个人为单位进行素质和行为能力的考察记述。主要是通过组织和进行人事活动的过程中对单位员工的个人经历、学历、社会交际以及工作能力和情况进行记录。在个人参与社会方面的活动的记载和对员工个人的情况进行反馈。现如今，市场经济引导下的我国各项活动制度都发生了变化，对于我国的人事档案管理来说，要保持一种积极向上的精神，勇于改革，敢于创新，只有这样才能够适应我国快速发展的市场经济。

一、开放式的管理模式

现如今随着我国市场经济的繁荣发展，导致了我国的经济成分发生了翻天附近的变化，对于我国而言，在经济发展过程中还包含着很多经济形势，例如国有经济、集体经济等，这些经济形势在我国经济组织结构的调整下，保持着充足的活力。在人才的交流过程中得到了较好的反馈，就我国目前而言，计划经济时代下企业中的人事档案管理的模式相对比较陈旧，难以满足现展的经济形势，随着我国市场经济的发展，探索出一个更充满活力更具有朝气的管理模式对于企业来说，尤为重要。在新形势下，我国应当建立起一套更加社会化和更加符合时代潮流发展的人事档案管理制度，从而促进我国企业的发展。在新型的市场经济形势下，我国在不断的摸索和研究过程中，找寻出了一种适合我国国情发展的认识档案管理制度，在这种经济形势下，对于我国人事档案管理的主要操作手法就是通过建立起相对应的人才交流中心来进行档案的管理。在广泛和复杂的社会服务对象决定了人事档案管理的灵活性和社会性，也决定它的起源将更加广泛和复杂。来自各地的人才交流中心人事管理，使得人事档案的来源非常广泛，其中包括各种其管辖范围内的人动，当人事源发生改变的时候，它的结构和内容也相应发生变化。社会进步和经济发展是我们的目标，人才是实现这一目标的基础。无论是国有还是民营，组织机构或企业，人员培训和管理工作都同样的重要。这决定了我们对人才管理的支持，在市场经济中,人才是属于全社会,让人的属性从“单位或企业人”转向“社会人”,已经成为社会发展的必然趋势。现在是人事档案时代不断适应社会和经济发展，帮助人们实现他们最大的价值使我们现今追求的最终目标。计划经济时代人事档案管理方式，由单位人事档案统一管理，一般情况下，密封好，其他人看不到，更别说交流与共享，因此当时的认识档案充满神秘感。随着社会主义市场经济时代的到来，非常频繁的人事档案管理和人才交流变得越来越强，人事档案管理的神秘感也被削弱，通过互联网和计算机技术的日益发达，政府可用继续的手段对个人档案的管理信息，免费的人事档案内容的隐私可能是互联网，网络管理和服务，使外界的人事档案管理和人力资源的信息由单一的途径进行沟通，公开化沟通的方式。

二、人事档案管理存在的问题

随着国家的改革开放和社会主义市场经济加速的推动下，身份和人事档案的传统系统的体制上的缺陷也同时显示。“死档弃档”，“假档案”，“人质档案”，“人民文件脱节”，“档案克隆”现象也越来越多，“人才壁垒”所形成的“双元制人才结构”“单位封闭”，“交易系统”，“身份壁垒”等负面特征甚至在一些人的心目中人事档案更加明显已经成为“鸡肋”----“食之无味，弃之可惜”的体制生存越来越尴尬。因此，传统的人事档案系统将告一段落，新的科技人员的文件系统将脱颖而出。目前，由于人才流动性较大，在限制区域、部门、行业、身份的人才流动等逐渐释放，业务发展人事，以推动出台户籍，人事档案管理制度，放宽户口准入政策，改革人才驱动的工作许可证制度，探索建立公共管理人事档案的社会化服务体系。因此，公共政策创新人事档案及其机构必须按照合同规定，社会化，法制化和电子的方向，即合同的，社会的，电子化，法制化是不可避免的人事档案制度创新路径。1.低质量的人事档案内容首先，填写档案的内容不一致。“三日历年龄”（年龄，工龄，党龄长短，教育）记录多样，个别干部“年龄多补少，工作更多的时间来填补更快，更高教育水平的更加充盈。”其次，不同规格的纸张档案。虽然规定统一使用的档案资料16开办公用纸，但大多数现有的材料文件是A4纸，绝大多数高校也都印教材A4纸，不同的纸张尺寸，导致某种形式的印刷过装订线，存档麻烦的工作。第三，这些材料分类不准确的。一些材料不应该返回存档文件和存档零散的材料没有及时归档。四，档案材料的短缺。如识别和处理材料损失更多，还有的简历，自传和其他人事部门公章不包括少数。此外，随着时代的发展，一些陈旧的内容员工人事档案不能满足企业发展的需要。在个人历史，社会关系，政治关系的基本情况描述这么多，反映个人的工作能力，技术专长和小等方面，这将直接影响文件的质量内容的内容。2.使用技术落后，运行效率降低在备案过程中，企业未启用的人力资源信息系统的建设工作，大部分依靠人工，费时，费力，效率低，而且企业管理现代化，信息化，科学化管理水平不兼容的整体水平。

三、人事档案管理的社会化特点

1.由于传统模式下的人事档案管理难以满足现如今飞速发展的市场经济，因此在这过程中就衍生出了一种社会化的档案管理模式，这种档案管理模式与我国传统的档案管理模式之间相互补，在我国传统的人市档案发展过程中，新型的社会化开放式管理模式是我国人事档案管理崭新的里程碑，在传统的档案管理模式下，人事档案管理主要是由专门的人事档案管理部门进行管理的，其主要的目的就是发挥好档案人事管理的重要作用，然而，传统的档案管理规范难以适应现代的信息化的发展，难以实现网络化管理，因此我国在这种基础之上充分的发挥自身的优势，建立起了新型的给予现代化网络的开放式档案管理模式，很大程度上克服了我国人事档案管理过程中存在一些弊端和问题。

2.在开放式档案管理的运行过程中，其突出的特点就是能够基于互联网实现，信息的传递和沟通，而且能够在互联网的构造下，从人员的进入、退出以及发展过程中进行跟踪式的记录和信息的传递。很多企业的人员具有较强的流动性。这种流动性较强的单位人员就很难对其进行人事档案的跟踪记录，因此在这种形势下这部分人员的档案全部交给人才流动中心进行统一的管理，这种管理方式具有社会化、开放性以及市场化等特点。然而由于我国在人才流动中心的建设上还存在着一些问题，因此就目前而言我国对这部分流动性较强的人员的管理还存在着很多问题。

四、总结

现如今我国市场经济环境下的人才档案管理工作还存在着很多的问题。我国人才流动中心的建设和规划还需要不断的进行完善和发展，就目前而言，我国的人才建设和管理以及人事档案的跟踪记录与发达国家相比较还有这较大的差距，因此对于我国的市场经济发展来说，我国企业应当积极的进行改革和创新，从而推动我国人事档案管理工作的发展。

参考文献：

[1]卢显阳.浅谈市场经济环境下企业人事档案管理[J].品牌（下半月）,2015,07:276-277.

[2]孙奇.市场经济环境下企业人事档案管理的发展途径[J].黑龙江科学,2013,12:227.

[3]牛晓英.浅谈市场经济条件下的人事档案管理工作[J].劳动保障世界,2008,11:87-88.

[4]苏洁.企业档案工作与企业文化建设[D].四川大学,2006.

[5]朱延荣.浅谈人事档案管理[J].现代企业教育,2013,12:73.

[6]林静.浅谈基于市场经济与资源利用的企业信用档案管理[A].中国航空学会管理科学专业委员会.中国航空学会管理科学专业委员会2014年学术会议论文集[C].中国航空学会管理科学专业委员会,2014:9.

篇(4)

关键词：排水工程；维护管控；科学实施；养护策略

中图分类号：TU992 文献标识码：A

城市内的污水排放工程是当今一座城市进行正常运转及实现长远发展所不可或缺的，其对该城市总体的经济建设、民生改善发挥着举足轻重的支撑性作用，而且它还是城市环境治理及抗洪治涝的主体性工程。排水工程是否功能齐备，其设施是否完整有效，在很大程度上关系到城市居民的生活福祉，关系到城市建设质量及社会的进步状况，或者说是关系到当代总体小康社会的构建。常言道“种树难，护树更难”，随着城市规模的不断扩大，城市地下排水系统越来越复杂，关联因素越来越多，倘若依旧实行传统的维护管控机制，已经不可能达到预期的管护效果，难以保障排水功能的有效发挥。所以强化养护观念、科学实施维护管控操作过程、变革养护策略已是大势所趋。

一、我国某沿海城区的排水管网特征

以我国某一海滨城区作为例证，此城区拥有行政管辖面积27km2，居住人口10.8万，其地下排水系统管道总长度为174477m有常规地下检查井、雨水漏井合计21849座，设有雨污排放泵站13座，其排水格局主要按照合流及截流的模式，现在正逐步转向分流模式的排水体系。其排水主干管道、支流管道都是属于此类情形。

因为在工程构筑时技术标准不一致，管道断面面积不相等，新旧管道并行设置，导致在养护方法及维护模式上各不相同。老陈管道因为已经服役了很长时间，现在已出现了严重的淤泥堆积情况，并且表现出布局结构极度衰竭，甚者达到了沉陷、管路坍塌的境地。而且是老旧管道大多数都设置为雨污并流排泄、雨污管道混合交叉连接、管道直径设计偏小，达不到现实城市污水排放的需求，所以有关老陈管道的维护保养工作存在着很大的困难性，并且其中有一部分陈旧管路已损坏严重，正亟待进行彻底改建及翻修。现在新建的管网运行情况较佳，即更应当对其实施周密的维护工作，防止或抑制各类异常问题的出现，以加大城市排水工程的正常服役周期。因为城市排水管网具备着分布面广、控制部位繁多而且散乱，而且排泄流量小的特点，在相当程度上阻碍了设备维修工作的正常开展以及维护保养品质的提升。

二、践行科学发展理念，扭转重建造轻维护的思想

实施排水工程养护的基本愿望即是保证管路排放污水的畅通无阻，抑制和减少各类不正常情况（如渗漏、腐蚀、振动、摩擦等）情况的发生，做到未雨绸缪，保持城市排水系统的长久稳健运转，增大管路的服役年限。城市排水管网的维护管控工作不应仅实施技术性管理过程，而应包括拟定完整周密的维护保养管理机制、人员操作管理、安全作业管理及技术指标管理。

（1）针对城市排水系统的科学维护管理方案是指拟定方便可行的维护管控方案，将职责落实到人。把需要实施养护工作的整个区间依照社区范围划分标段分配到养护小组，依次递推，直至落实到具体责任人。加快投诉反馈的处置速率，倘若查觉到有局部窨井盖遗失或损坏、窨井中污水渗漏或溢流，马上安排维修养护人员妥善予以处置。

（2）工程维护人员的管理，须构建成科学型维护管控的作业团队，维护保养人员要具备上岗业务资质及水平，依托技术及技能培训增强维护管控人员的具体作业本领。工程维护管控人员须端正思想，强化认识自身养护工作职责，始终本着为社会及百姓提供完美业务服务为基本工作的宗旨，树立严格的工作责任心。

（3）安全型工程养护管理，将“安全为天”作为行为指针，真正实现管护人员的安全操作、排水工程的效能稳定发挥。

（4）排水工程的技术型管理，揣摩工作体会、总结管理经验，依托现代化工程技术，拟定对应性的工程养护策略，强化自身的维护管控业务，密集型地开展操作程序交流与沟通，增强管理团队的综合性业务素质。

三、抓重点，确保工程维护保养工作扎实达效

欲实现“保障工程稳定运作、减少维护费用，增大服役周期”，即应做好如下几项重点工作：

（1）由“细微之处”着手。工程维护工作不但须做，而且尚需做“优”、做“细”、做“实”。如何方能实现完整高效的养护过程，确保排水工程的稳健运行，那其必须做到“管控指标严、部署计划周、操作过程精”。细节决定成败，所以工程维护管控人员一定要将“细中又细”的精神融入到总体工作过程当中。

（2）落实“全”字。对城市内的排水工程须实现整体性维护管控的效能，不要仅巡检不调研，不可仅清除淤泥而不进行冲洗工作过程等。全部的管控内容均须相互配套及吻合，它是相互促进的关系不可偏废。排水工程中的每一种配套设施均是属于排水管网系统的功能构件，仅是当排水系统的全部构件均获得圆满的“维护和保养”，且所实施的运行保障机制圆满高效，方可真正实现城市排水工程的稳健运行。

（3）以确保“控制点”功能完善为主要工作目标。排水工程养护业务在统领全局的前提下尚需关注工作重点、强化保养中心工作。须依照任务的轻重缓急来布置和实施具体工作，如此方可提升工作实效、保障维护保养工作品质、减低工程养护费用。

四、确定实施科学养护管理工作的有效路径

过去针对城市排水工程所实施的维护保养措施不包括科学严谨地监视及管控内容，不能够及时、精准估判将来可能出现或即将出现的各类事故苗头，都是采用被动的亡羊补牢等补救措施。所以一定要按部就班地实施好针对城市排水工程的维护保养工作。

（1）以排水管网运行数据采集为基础条件，了解污水排放管网系统的现实运行状态。安全设施管网结构和功能的普查工作，及时掌握更换新管路的信息。实施管网结构普查是了解排水功能结构和运行效能的重要方法，其需要实施普查的内容包括地下管网检查井盖、配套设施、水流截面积和流动速率、管路中气体存量、设备发生的细小问题、主要支架结构状态等情况。

（2）着力做好针对排水管路的巡查工作，其中包括：查验地面是否存在下陷情况、是否存在过大的外力负载、井中是否发生异常变化、水流状态是否稳定、是否存在违章连接管路、有无堵塞物。平时应加强对巡视人员的管理和专业教育，主管人员应指出重点的检查地段。

（3）完善技术规范、制定一系列的作业流程。每一项养护作业都要依据技术规范和作业流程，有规范可循才能做到标准统一，质量得到保证。只有在规范的流程下才能保证作业安全，熟练作业方式，优化作业手段，提高作业效率。

（4）做好日常台账工作。管网日常巡查日志是排水设施每一天的“生活状态”的记录，因此要加强对日志的保存和信息的摘录，便于查询设施状况。管网普查台账是每一年设施的健康状况的记录，所以不仅保存现场记录，还要将其整理为电子版便于查询和分析。

（5）总结年度养护工作，为下年度安排做规划。加强对管道健康的评估工作。技术调查是利用先进的科学技术和设备对排水设施进行调查，准确定位管道病态位置，评估管道健康级别，准确制定养护计划，提高养护效率，并节约养护经费。

五、养护管理科学发展的趋势是提高科技含量

（1）加强地下排水管网的科学化管理，提升管理水平，建立城市排水管网的计算机网络监控系统和中央调配系统，合理调配污水资源，利用现代高科技管理手段对地下管道实时排查、诊断管道渗漏状况和渗漏区域，实现对地下排水管道故障的早发现、早预见、早排除；强化城市地下排水区域、水域、流域的网格化管理，在计算机网络监控系统建立前设专人巡视、连续跟踪。

（2）广泛应用新技术、新工艺，让养护维修和管理手段逐渐向机械化过渡，降低养护成本，提高养护质量，减轻工人的劳动强度，改善工作条件，保障操作安全。目前国内外逐渐开始接受一些新的科学手段和方法，为管道养护注入了新鲜的血液。声纳管道监测仪可以将传感器头浸入水中进行检测。

结语

城市排水系统对于整个城市环境、发展越来越重要，只有对其及时养护，才能保证排水设施的正常运行，因此必须要在原有的养护管理和手段上进一步研究与完善，并利用先进的科学与技术，加强养护管理，做到管理科学化、系统化。

参考文献

[1]王鸿云，李永生，万运良，等.城市排水管网对排水系统安全运行的影响[J].北京水务，2010（5）：68.

[2]李田，郑瑞东，朱军.排水管道检测技术的发展现状[J].中国给水排水，2011（12）：56-58.

篇(5)

一、 患有下列疾病者，学校可以不予录取

1.严重心脏病(先天性心脏病经手术治愈，或房室间隔缺损分流量少，动脉导管未闭返*量少，经二级以上医院专科检查确定无需手术者除外)、心肌病、高血压病。

2.重症支气管扩张、哮喘，恶性肿瘤、慢性肾炎、尿毒症。

3.严重的血液、内分泌及代谢系统疾病、风湿性疾病。

4.重症或难治性癫痫或其他神经系统疾病;严重精神病未治愈、精神活性物质滥用和依赖。

5.慢性肝炎病人并且肝功能不正常者(肝炎病原携带者但肝功能正常者除外)。

6.结核病除下列情况外可以不予录取。

(1)原发型肺结核、浸润性肺结核已硬结稳定;结核型胸膜炎已治愈或治愈后遗有胸膜肥厚者;

(2)一切肺外结核(肾结核、骨结核、腹膜结核等)、血行性播散型肺结核治愈后一年以上未复发，经二级以上医院(或结核病防治所)专科检查无变化者;

(3)淋巴腺结核已临床治愈无症状者。

二、患有下列疾病者，学校有关专业可不予录取

1.轻度色觉异常(俗称色弱)不能录取的专业：以颜色波长作为严格技术标准的化学类、化工与制药类、药学类、生物科学类、公安技术类、地质学类各专业，医学类各专业;生物工程、生物医学工程、动物医学、动物科学、野生动物与自然保护区管理、心理学、应用心理学、生态学、侦察学、特种能源工程与烟火技术、考古学、海洋科学、海洋技术、轮机工程、食品科学与工程、轻化工程、林产化工、农学、园艺、植物保护、茶学、林学、园林、蚕学、农业资源与环境、水产养殖学、海洋渔业科学与技术、材料化学、环境工程、高分子材料与工程、过程装备与控制工程、学前教育、特殊教育、体育教育、运动训练、运动人体科学、民族传统体育各专业。

2.色觉异常Ⅱ度(俗称色盲)不能录取的专业，除同轻度色觉异常外，还包括美术学、绘画、艺术设计、摄影、动画、博物馆学、应用物理学、天文学、地理科学、应用气象学、材料物理、矿物加工工程、资源勘探工程、冶金工程、无机非金属材料工程、交通运输、油气储运工程等专业。专科专业与以上专业相同或相近专业。

3.不能准确识别红、黄、绿、蓝、紫各种颜色中任何一种颜色的导线、按键、信号灯、几何图形者不能录取的专业;除同轻度色觉异常、色觉异常Ⅱ度两类列出专业外，还包括经济学类、管理科学与工程类、工商管理类、公共管理类、农业经济管理类、图书档案学类各专业。不能准确在显示器上识别红、黄、绿、蓝、紫各颜色中任何一种颜色的数码、字母者不能录取到计算机科学与技术等专业。

4.*眼视力任何一眼低于5.0者，不能录取的专业：飞行技术、航海技术、消防工程、刑事科学技术、侦察。专科专业：海洋船舶驾驶及与以上专业相同或相近专业(如民航空中交通管制)。

5.*眼视力任何一眼低于4.8者，不能录取的专业：轮机工程、运动训练、民族传统体育。专科专业：烹饪与营养、烹饪工艺等。

6.公安普通高等学校(江苏警官学院等)招生身体条件：

男性考生身高一般不低于1.70米，体重不低于50公斤;女性考生身高一般不低于1.60米，体重不低于45公斤;身体匀称;

左右眼单眼*视力应在4.8(0.6)以上，无色盲、色弱;

两耳无重听;

无口吃;

五官端正，面部无明显特征和缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤麻等)，嗅觉不迟钝、无鸡胸、无腋臭，无严重静脉曲张，无明显八字步、罗圈腿，无重度平跖足(平脚板)，无纹身、少白头、驼背，无各种残疾，直系亲属无精神病史。

无传染病，肝功化验指标必须在正常范围内，无甲肝、乙肝，澳抗阴性。

三、患有下列疾病不宜就读的专业

1.主要脏器：肺、肝、肾、脾、胃肠等动过较大手术，功能恢复良好，或曾患有心肌炎、胃或十二指肠溃疡、慢性支气管炎、风湿性关节炎等病史，甲状腺机能亢进已治愈一年的，不宜就读地矿类、水利类、交通运输类、能源动力类、公安学类、体育学类、海洋科学类、大气科学类、水产类、测绘类、海洋工程类、林业工程类、武器类、森林资源类、环境科学类、环境生态类、旅游管理类、草业科学类各专业，及土木工程、消防工程、农业水利工程、农学、法医学、水土保持与荒漠化防治、动物科学各专业。专科专业不宜就读烹饪工艺、西餐工艺、面点工艺、烹饪与营养、表演、舞蹈学、雕塑、考古学、地质学、建筑工程、交通土建工程、工业设备安装工程、铁道与桥梁工程、公路与城市道路工程、公路与桥梁工程、铁道工程、工业与民用建筑工程专业。

2.先天性心脏病经手术治愈，或房室间隔缺损分流量少，动脉导管未闭返*量少，经二级以上医院专科检查确定无需手术者不宜就读的专业同第三部分第一条。

3.肢体残疾(不继续恶化)，不宜就读的专业同第三部分第一条。

4.屈光不正(近视眼或远视眼，下同)任何一眼矫正到4.8镜片度数大于400度的，不宜就读海洋技术、海洋科学、测控技术与仪器、核工程与核技术、生物医学工程、服装设计与工程、飞行器制造工程。专科专业：与以上相同或相近专业。

5.任何一眼矫正到4.8镜片度数大于800度的，不宜就读地矿类、水利类、土建类、动物生产类、水产类、材料类、能源动力类、化工与制药类、武器类、农业工程类、林业工程类、植物生产类、森林资源类、环境生态类、医学类、心理学类、环境与安全类、环境科学类、电子信息科学类、材料科学类、地质学类、大气科学类及地理科学、测绘工程、交通工程、交通运输、油气储运工程、船舶与海洋工程、生物工程、草业科学、动物医学各专业。专科专业：与以上相同或相近专业。

6.一眼失明另一眼矫正到4.8镜片度数大于400度的，不宜就读工学、农学、医学、法学各专业及应用物理学、应用化学、生物技术、地质学、生态学、环境科学、海洋科学、海洋技术、生物科学、应用心理学等专业。

7.两耳听力均在3米以内，或一耳听力在5米另一耳全聋的，不宜就读法学各专业、外国语言文学各专业以及外交学、新闻学、侦察学、学前教育、音乐学、录音艺术、土木工程、交通运输、动物科学、动物医学各专业、医学各专业。

8.嗅觉迟钝、口吃、步态异常、驼背，面部疤痕、血管瘤、黑色素痣、白癜风的，不宜就读教育学类、公安学类各专业以及外交学法学、新闻学、音乐表演、表演各专业。

9.斜视、嗅觉迟钝、口吃不宜就读医学类专业。

此部分内容供考生在报考专业志愿时参考。学校不得以此为依据，拒绝录取达到相关要求的考生。

四、其 他

1.未列入专业目录或经教育部批准有权自定新的学科专业，学校招生时可根据专业性质、特点，提出学习本专业对身体素质、生理条件的要求，并在招生章程中明确刊登，做好咨询解释工作。

公安类普通高等学校招生体检按公政治〔2000〕137号等文件执行。

2.军队院校招收学员体格检查标准按军后卫〔2016〕305号文件执行。

篇(6)

关键词：城市排水工程；建设；工程管理；发展历程

0引言

城市排水工程是指一个地区范围内收集和输送废水的系统工程。它是城市可持续发展的重要指标和要求。目前一般有合流制和分流制两种形式。合流制是将生活污水、工业废水、雨水汇集在一条管道内排出。分流制排水工程就是将生活污水、工业废水和雨水用两个或两个以上管道排出。在这当中，工业污水和生活污水的排出工程又称作污水排放工程。我国城市排水工程发展的较西方而言，随有些落后，但是随着现在城市化的迅速发展，建设与迅速发展的城市相适应的排水系统尤为重要，同样也是现代化城市建设的必要要求。

1城市排水工程建设分析

当前，在我国大部分的城市中，更为突出的是老城区，这些地方排水工程建设时期较长，大部分排水管道存在问题，再加之老工程管径本来就小，制约了排水能力，远远不能满足发展迅速的城市的排水需求。因此，迅速更新排水工程是迅速发展的城市迫在眉睫的重要工程项目。近年，城市发展中用于建设的其他电力，煤气，供暖工程的也不断增加，国家就更应加大城市的排水工程重视，改善城市的排水工程建设进度，城市管道工程网络纵横交错，电力，供暖，天然气的管道工程越来越近，占据地下的大部分空间，这也就给排水工程加大困难，这些现状更需要各个相关的机构配合。但是，目前，多数老城镇或者较早期城市都没有同意的规划网络，或者重新规划成本过高，这也就给排水工程的建设带来巨大的困难，需要国家投入更多的人力和财力进行更新。主要问题有以下几个方面：

1.1城市排水工程对城市可持续发展认识有待继续深化

从完善城市基础设施的视角出发，充分认识到城市排水工程不仅是保持城市正常运转的基础工作，也是保证城市生态代谢的基础工程，更是确保城市水质以及生活的关键措施。认识到城市排水工程是污水资源化的关键环节之一，具有基础设施和环境设施的双重作用。为此应对城市排水工程建设给予高度的重视和大力的支持，财政、物价、环保、税务等部门在政策制定、法规执行等方面，均应给城市排水工程建设适当的扶持和倾斜。

1.2 配套污水管道建设迟缓

大部分的城市和地区，经常只是把重点放在了污水处理厂的建设上，缺忽略与之相配合协调的污水处理管道的建设工程。我们经常看到的是高投入的污水处理厂在各地建成，用来排污水的管道建设却迟迟未开始，或者忽略为建设，这也就直接导致了污水处理厂污水处理能力严重不足，还是有大部分的污水直接排入河流中，污染环境。所以，排水管道工程的建设必须与污水处理厂同步实施，共同作用，作为一个整体对待。

1.3拓展城市排水工程建设投资渠道

一直以来，大部分城市排水工程建设与城市发展和人民要求存在一定的差距，除了主观认识问题和政策管理问题外，资金不足也是一项不可忽视的制约因素。过去城市排水工程的建设资金一直依靠国家投资，投资渠道比较单一。为进一步加快城市排水工程建设步伐，应依据相应的付费和补偿原则，进一步拓宽和理顺渠道，使城市排水工程建设及维护资金能够有更宽的渠道。不断加大污水处理管理力度，使城市排水工程逐步向持续良性发展迈进，逐步实现城市排水工程的自我发展和自我完善。

2城市排水工程管理分析

城市排水工程的管理是城市排水工程的重中之重，贯穿整个工程建设，使用和后期运营。必须从工程初期就给予高度重视，确保工程管理有序。主要问题表现如下：

3.1优化管理流程，完善城市排水工程管理机制

当前时期，部分城市的排水管理体制还不够顺畅，一些管理部门存在有责无权的问题，无法正常行使部门管理作用。长期以来，城市排水工程从规划到建筑到最终的运营管理，均是由市政部门负责的。根据建设部相关规定中明确提出的 “研究制定城市建设和市政公用事业的发展战略、产业政策、中长期规划、体改方案和法规”等规定，具有对市政设施的指导管理职能。然而在现实操作过程中，却较难发挥行业职能，在城市排水工程中往往是 “建管者权力得不到保障，而不建不管者却最终受益”的怪现象。城市排水工程存在着“多头监督、多头收费”的问题。应用于城市排水工程建设的资金往往由于管理问题出现流失和挪用问题。管理体制流程问题，也常常导致政出多门，相互推卸责任，相互扯皮等问题。进一步加强城市排水工程的统一管理已显得迫在眉睫。

3.2从始至终严格把关质量管理

在材料选择阶段，应选购质量可靠、信誉较好的正规厂家生产的合格排水管材。城市排水工程对质量要求较高，在管材选择时，应仔细对管材的合格证、力学检验报告等质检材料进行认真审核，同时要实际对管材进行认真检验，对于破损、脱皮蜂窝等质量有问题的管材坚决不能采用。在测量放线阶段，应严格按照设计进行绝不能自行变更管道走向，同时对于测量放线应进行认真复测。如果遇建筑物需要避让时，需要建设方给出设计变更，并在核实的位置增加连接井，直线相通，同时要保证连接井转角在135°以上。在沟槽开挖阶段。该阶段设计的质量问题较多，工程施工也比较复杂，施工中经常会遇到边坡塌方以及槽底泡水和超挖等质量问题，应特别予以关注，并采用以下四种方法加以预防。一是注意防止边坡塌方。在工程施工要依据施工地土壤类别和力学性质，科学确定槽帮坡度，对于较深沟槽应进行分层开挖，并妥善处理挖槽土方堆放。二是应注意控制沟槽断面。在开挖断面阶段，应以科学预测和严格质量控制，确保槽断面合理。三是应注意防止槽底泡水。如果工程在雨季进行施工，在沟槽四周应进行闭合的土埂叠筑，并在特定地段进行排水沟开挖，防止雨水侵袭，如果施工处于水位以下或存在滞水地段，应设置排水沟以及集水井，并采取水泵抽水。四是防止槽底超挖。在进行机械挖槽过程中，在设计槽底高程上应事前预留20cm 土层，进行人工清挖，如果出现超挖情况，应及时回填夯实。

3.3城市排水管道网络的管理

城市排水管道网络并不是一个一劳永逸的事情，建成后的网络管理的成果更加重要。当建成的排水工程进行了雨水、污水分流之后，如果后续管理工作不能与之配套，周围居民私自乱接出户管，又或者为了省钱投机取巧，把生活污水管接入附近的雨水管道，就会让使之前工作全部浪费，花费大量人力物力修建的分流工程失去意义。所以，从源头上做好雨水、污水分流工作是城市排水工程真正发挥其应有的环境效益、社会效益和经济效益的最根本的方法。必须采取行之有效的措施加强对排水工程管道网络管理工作。

3结束语

当前，科技、交通发展迅速，出现来越来越多的大城市和特大城市。只是这样的城市化，使得排水工程建设在社会可持续发展的城市中作用至关重要，是城市建设重要的部门。我国城市排水工程建设和管理必须充分借鉴西方城市建设的经验，尽可能的少走弯路充分，体现前瞻性、战略高度和因地制宜，应与城市雨水资源的利用相结合，与城市径流污染控制相结合，与削弱城市径流和水涝相结合，与城市的生态环境保护相结合，应建设一种可持续性的、生态型的新型城市排水工程。

参考文献：

[1] 张小丽，市政排水管道施工技术分析及质量管理探讨[J].民营科技，2011（08）：45-47.

篇(7)

关键词：建筑企业；施工管理；创新

建筑工程项目施工管理是建筑施工企业根据经营发展战略和企业内外条件，按照现代企业运行规律，通过生产诸要素的优化配置和动态管理，以实现工程项目的合同目标、工程经济效益和社会效益。建筑施工企业的施工管理工作要做到科学合理必须坚持与时俱进，管理创新，各项管理工作不断向制度化、规范化和精细化迈进，只有这样才能真正实现它的科学性、合理性，才能实现施工工程管理的效益最大化。

1 坚持理念创新，确立全面创一流的新思路新观念

要实现工程创一流的目标，必须在工程质量、安全、进度、成本、文明施工、队伍建设等各方面全面创一流。

1.1 确立与时俱进和全面创―流的新思路

要破除安于现状、盲目自满的思想。施工项目负责人必须始终坚持“全面创一流”、“精品管理”和“不优则退，不精则败”的管理理念。

1.2 要“依法实施”，确立制度在管理中的“法律”地位

市场经济是法制经济。企业的―切生产经营活动必须遵守国家的法律、法规，同时也必须遵守企业内部的各项规章制度。结合工程实际，修订和完善质量、安全、成本、文明施工管理等一系列可操作性的管理制度，将“按制度办事”的理念不断融人和渗透到施工与管理工作的各个方面以及每个环节中。使管理工作有章可循，有法可依，严而有据，严而有信。

1.3 要“以人为本”

建立健全有效的激励约束机制。制度要靠检查考核来落实，更要靠大家自觉地维护和执行。在管理过程中，实施责任追究制。做到坚持制度的严肃性，反对主观随意性；坚持考核的公平公正性，反对主观片面性；坚持精神和物质激励相统一。

1.4 要树立不断学习、终身学习的观念，全面提高队伍素质

创建学习型组织是企业发展与创新的必然要求，也是培养一流队伍的重要途径。制订全员培训计划，为职工提供尽可能多的充电机会，引导职工积极学习和掌握新技术、新知识、新工艺，使职工学有所用，学有所为。

2 坚持体制创新。建立精干高效的管理体制和运行机制

在管理创新的实践中，按照“精干管理层，强化作业层，分流富余人员”的指导思想，积极稳妥地开展结构调整和队伍分流，以体制创新推动管理创新。

2.1 调整管理机构，为体制创新奠定基础

按照“职责清晰、权责明确、精干高效”的原则实施机构调整和人员分流。一是职能部门重组，使职责划分更加明确，而且使管理资源得到了充分利用。二是整合直管项目部，进一步优化资源配置，明确项目部的责、权、利。

2.2 优化人力资源结构，严格定员定编

通过制订安置歇岗待岗人员指导性文件，严格按用工计划定员定编，实施减员分流。留下来的干部职工要身兼多职，―专多能，对项目部推行“增人不增工资，减人不减工资”的调控机制，充分调动用人单位的主观能动性，保证工程施工和管理工作的需要。

2.3 坚持高起点、高标准，建立严谨务实的一整套管理制度

体制是骨骼，制度是灵魂。在施工管理中，严格按照合同要求和施工组织没计，在质量管理上，我们不断强化质量保障体系，通过完善各项制度，对施工质量实行全过程、全方位的监督控制。在安全生产方面，将职业健康安全管理体系覆盖到各施工项目和每个工作岗位，要求每个项目、每个管理部门以及作业班组结合实际进行危险源辩识和风险控制策划，建立重、特大安全事故预警和紧急处理机制，制定应急救援预案。在成本管理上，以材料管理和定额消耗为重点，成本核算直接到班组，材料领用落实到仓位，材料消耗和考核细化到人头。物资材料要做到零库存。同时不断强化文明施工，制定了《文明创建管理办法》、《文明施工管理办法及考核细则》，使文明施工和文明小区创建活动不断向纵深发展。整个施工现场质量安全标识齐全醒目，施工道路平整通畅，仓号错落有致，施工井然有序，为工程创一流、安全无事故提供可靠保障。

3 坚持方式创新，不断提高现代化施工管理水平

工程全面创一流，体现了与时俱进的创新精神。在工程实践中，必须破除保守思想，敢于创新，善于创新，积极学习、借鉴和应用国内外工程建设管理的先进方法和最新成果，不断创新管理方式。

3.1 努力使管理由粗放型向精细化转变

精细化管理既是工程创一流的需要，也是项目管理进入决算阶段的必然要求。检验一个项目是否成功，对于施工企业而言，就是看这个项目最终是否赢利，是否实现了企业预期的效益最大化目标。为此，我们明确了以“精细化”管理为核心的“五要”管理要求，即：向质量安全要效益，向进度控制要效益，向成本要效益，向文明要效益，向创新要效益。为了贯彻上述要求，我们以施工管理为突破口，重新制定和补充完善了质量、安全、人力资源、成本控制、合同变更以及文明施工等一系列管理制度，重点在于细化一系列可操作性的管理措施和实施细则，使精细化管理从点到面、从粗到精，横向到边、纵向到底。在安全防范方面，我们明确了安全责任人和管理人员必须履行的预知危险源、危险点的责任，要求上述人员每天对本单位安全隐患和薄弱环节进行自问、自查、自责，做到警钟常鸣，防范在先，努力把安全事故消灭在萌芽状态。施工人员严格按照技术规范和工艺要求施工，确保质量一流。

通过细化和明确每个职工的管理职责，使每个职工明白“就我的岗位而言，我要做什么，我该怎么做”，自觉养成“严、细、实”的工作作风，使各项规程规范和质量标准落到实处。

3.2 努力使管理由“事后”向“事前”转变

总结工程的经验教训，我们得出结论，凡成功之仗，皆因准备充分、管理超前；而失败失误，皆与仓促应战、管理滞后有关。因此，工程必须彻底改变事后管理、事后补救的落后管理方式。必须变事后管理为事前管理、事中控制，始终掌握管理工作的主动权。

严格民技工准入制度，并将民工队伍纳入职工队伍统一管理。同时，进一步严格岗前培训和持证上岗制度；为民技工开辟设施完备的生活区，改善民技工的住宿条件和生活环境，使原来“散兵游勇”真正有了“家”的感觉和对所属企业的认同感与归宿感，民工队伍整体素质得以明显提高。

3.3 物资材料管理是施工成本管理的重点

一方面从源头上规范大宗材料、设备采购（租赁）程序，实行公开招标采购或租赁，杜绝“暗箱操作”，防止“假冒伪劣”和“跑冒滴漏”；一方面通过强化内控机制，革除物资材料管理与施工生产脱节的弊端，使物资材料管理日趋规范化。项目部以现场材料消耗为重点，制定切实可行的管理办法，从材料计划、领用到消耗，严格实行计划、预算和统计核算，形成了一条从管理层到作业层相互制约、相互促进的责任链。做到了材料有计划，使用有定额，奖罚有指标。

4 结束语

随着科技的迅猛发展，在市场竞争日趋激烈，施工文明不断进步的今天，要求建筑施工企业管理工作不断向更高层次提升，实现管理方式的跨越式发展，不断提高经济效益和社会效益，在施工管理上的创新变革具有重要的现实意义和广阔的推广应用前景。

参考文献：