proposal sistem informasi

untuk memenuhi tugas sistem informasi keperawatan

Jurnal Pendidikan Teknologi dan Kejuruan, 2016

AbstrakPerkembangan teknologi informasi dapat mempermudah dan mempercepat kegiatan yang dilakukan oleh sistem administrasi akademik. Tujuan penelitian ini adalah mengembangkan sistem administrasi akademik berbasis teknologi informasi Jurusan D3 Akuntansi Undiksha.Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah metode pengembangan, dalam hal ini studi kasus pengembangan sebuah sistem administrasi akademik berbasis teknologi pada Jurusan D3 Akuntansi.Hasil penelitian ini adalah analisis sistem, yang terdiri dari analisis kelemahan dan kebutuhan sistem, dan desain sistem, yang terdiri dari desain konteks, flowchart, dan desain sistem riil. Sistem yang dikembangkan terkait dengan kegiatan akademik mahasiswa, dosen, dan jurusan. Akses input sistem dapat dilakukan oleh mahasiswa, dosen, dan administrasi, sedangkan akses output sistem dapat dilakukan oleh dosen dan administrasi. Administrasi jurusan dalam penelitian ini adalah sekretaris jurusan. Informasi yang diperoleh dari sistem adala...

Revista de Administração de Empresas, 1992

2017

2016

El video presenta la asignatura de Informatica II, el cual trata sobre Herramientas ofimaticas de diagramacion y gestion de proyectos, elaboracion de sitios web, diseno de bases de datos, ademas de diseno de sistemas de informacion.

Suatu perusahaan memerlukan kualitas Sistem Informasi Akuntansi (SIA) dalam melaksanakan aktivitas rutin perusahaan. Faktor-faktor yang mempengaruhi Kualitas Sistem Informasi Akuntansi (9 faktor , 7 Faktor lama , 2 baru), masing2 item dari jurnal The Effect of Accounting Information Systems in Indonesian Government serta apa dampaknya bagi perusahaan (Zeina & Sari, 2016) Nur Zeina Maya Sari & Hidayat Effendy (2015) states the organizational change strategies are based on the same criteria of differentiation: distribution of power in an organization and orientation toward relationships relationship between certain types of organizational cultures and certain types of organizational change strategies.

2015