Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
INFORME N° 001-2025-GRA-DIRESA-AYAC-UERSSAMI-HASM-NBP
A : Lic. Enf. Erika Zevallos Sulca
Directora Ejecutiva del HASM.
Con Atención : Jefe de Recursos Humanos del HASM.
De : Lic. Nelly Bedriñana Palomino
Responsable del servicio de Hospitalización Medicina
ASUNTO : Rol de turnos del área de Hospitalización de Medicina.
FECHA : San Miguel, 17 de Febrero del 2025.
Mediante la presente me es grato dirigirme a Ud., para saludarlo cordialmente y
a la vez, remitirle el presente informe acerca del rol de turnos del área de Hospitalización
Medicina correspondiente al mes de Marzo del presente año, para lo cual adjunto a la
presente 5 ejemplares de rol de turno.
Es todo cuanto informo para su conocimiento y atención a la presente.
Atentamente;
c.c.
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
Archivo.
INFORME N° 002-2025-GRA-DIRESA-AYAC-UERSSAMI-HASM-NBP
A : Lic. Enf. Erika Zevallos Sulca
Directora Ejecutiva del HASM.
Con Atención : Dr. Cristhian Noel Chumbes Rojas
Jefe del servicio de Hospitalización y medicina
Lic. Enf. Gladys Oré Sulca
Jefa de enfermeras del HASM
De : Lic. Nelly Bedriñana Palomino
Responsable del servicio de Hospitalización medicina
ASUNTO : Solicito capacitación al área del SIS.
FECHA : San Miguel, 17 de Febrero del 2025.
Mediante la presente me es grato dirigirme a Ud. para saludarlo cordialmente y a la vez
informarle lo siguiente:
En el servicio de Hospitalización medicina, requiere capacitación en torno a sus
actividades propias de su labor por lo que, SOLICITAMOS LA CAPACITACION DE
ENTREGAS DE HISTORIAS CLINICAS DE PACIENTES HOSPITALIZADOS QUE
FUERON DADOS DE ALTA CON EL CORRECTO LLENADO DE TODAS LAS
FORMATERIAS DEL SERVICIO DE HOSPITALIZACION DE MEDICINA Y ENTRE
OTROS DOCUMENTOS, el cual debe incluir a todo el personal de Hospitalización de
Medicina tanto personal profesional y personal técnico, el cual se solicita en la brevedad
posible.
Es todo cuanto informo para su conocimiento y atención a la presente.
Atentamente;
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
c.c.
Archivo.
INFORME N° 003-2025-GRA-DIRESA-AYAC-UERSSAMI-HASM-NBP
A : Lic. Enf. Erika Zevallos Sulca
Directora Ejecutiva del HASM.
Con Atención : Jefe de farmacia.
De : Lic. Nelly Bedriñana Palomino
Responsable del servicio de Hospitalización medicina
ASUNTO : implementación del coche de paro del área de hospitalización
medicina.
FECHA : San Miguel, 17 de Febrero del 2025.
Mediante la presente me es grato dirigirme a Ud. para saludarlo
cordialmente y a la vez, solicitarle a quien corresponda la IMPLEMENTACIÓN Y
CAPACITACION DEL MANEJO DEL COCHE DE PARO (medicamentos e insumos) del
servicio de Hospitalización de medicina de esta manera realizar oportunamente el tratamiento
de los pacientes en dicho servicio de hospitalización.
Es todo cuanto informo para su conocimiento y atención a la presente.
Atentamente;
C.C.
Archivo.
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
INFORME N° 004 -2025- GRA- DIRESA-UERSSAMI-HASM-REM-NBP.
A : Erika Zevallos Sulca
Directora del Hospital de Apoyo San Miguel
DE : NELLY BEDRIÑANA PALOMINO
Responsable de Enfermería en Serv. de Medicina
ASUNTO : Oposición y deslinde de responsabilidad por asignación de
Interna de Enfermería al servicio de Medicina como personal
asistencial profesional.
CC. : Jefa de RR.HH del HSM.
Jefa de Enfermeras del HSM.
FECHA : San Miguel 26 de febrero 2025.
*****************************************************************************
Me dirijo a usted en mi calidad de responsable de enfermería en el
servicio de medicina, con el objetivo de presentar formalmente mi oposición y
deslinde de responsabilidad ante la asignación de la interna de enfermería
Grace Zevallos Fernández, al servicio de Medicina, para desempeñar funciones
de personal asistencial, situación que considero no es adecuada y va en contra
de las normativas de los internos de salud y de la institución, además de
representar un riesgo para la calidad de la atención y el cumplimiento de las
funciones específicas del servicio de Medicina.
Primero. - He visualizado el rol de turnos del servicio de Medicina
correspondiente al mes de marzo-2025, donde se le ha asignado a la interna
de enfermería mencionada para desempeñar tareas de personal asistencial
como Licenciada en Enfermería, en el servicio de Medicina, a pesar de que
dicho servicio requiere de personal profesional con competencias específicas
en el ámbito de enfermería.
Segundo. - El servicio de Medicina requiere un perfil profesional que cuente
con los conocimientos y habilidades técnicas necesarias para llevar a cabo las
tareas UERSSAMI 407 - Hospital de Apoyo San Miguel correspondientes, entre
ellas, la realización de diagnósticos, prescripción de tratamientos y manejo
clínico de los pacientes.
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
Las internas de enfermería, aunque capacitadas para asistir en el área de
enfermería, no tienen formación ni autorización para asumir responsabilidades
clínicas propias de la Licenciada en Enfermería.
Al asignar como enfermera asistencial a la referida alumna, su dirección se
está desviando de la formación práctica dirigida y supervisada que la interna de
enfermería debe completar en su área de estudio, bajo la supervisión directa de
los profesionales de enfermería.
El servicio de Medicina, siendo un ámbito de especialización, no es adecuado
para el cumplimiento de la tarea que le quieren encomendar, lo cual pone en
riesgo tanto el proceso de aprendizaje de la interna como la calidad de la
atención brindada a los pacientes. Así mismo, de persistir en la designación
referida, existe una responsabilidad institucional al asignar a la interna de
enfermería funciones que le corresponde a una Licenciada en enfermería,
pues la interna recién está terminando con su formación; por lo tanto la
institución podría estar incurriendo en una falta administrativa y de
cumplimiento de los estándares de calidad educativa y de seguridad en la
atención sanitaria, lo que podría derivar en situaciones comprometedoras tanto
para la institución, el paciente, así como para la interna misma.
Tercero. - Ante tal, acontecimiento, mi persona, con la responsabilidad que se
me ha encomendado hago formalmente deslinde de responsabilidades de este
tipo de decisiones, ya que la asignación de la interna de enfermería al servicio
de Medicina para cumplir labores asistenciales no ha sido aprobada por la
Jefatura del área de Medicina, ni por el área del su tutor de educación práctica.
Además, dejo constancia de que esta asignación no cuenta ni es validada por
ninguna normativa del plan de formación de los internos de salud. Es todo
cuanto informo para su conocimiento y demás fines que se estime por
Conveniente.
Atentamente,
c.c.
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
archivo
INFORME N° 005-2025-GRA-DIRESA-AYAC-UERSSAMI-HASM-NBP
A : Lic. Enf. Erika Zevallos Sulca
Directora Ejecutiva del HASM.
Con Atención : Jefe de Recursos Humanos del HASM.
De : Lic. Nelly Bedriñana Palomino
Responsable del servicio de Hospitalización Medicina
ASUNTO : Rol de turnos del área de Hospitalización de Medicina.
FECHA : San Miguel, 14 de marzo del 2025.
Mediante la presente me es grato dirigirme a Ud., para saludarlo cordialmente y
a la vez, remitirle el presente informe acerca del rol de turnos del área de Hospitalización
Medicina correspondiente al mes de Abril del presente año, para lo cual adjunto a la
presente 5 ejemplares de rol de turno.
Es todo cuanto informo para su conocimiento y atención a la presente.
Atentamente;
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
c.c.
Archivo.
INFORME N° 006-2025-GRA-DIRESA-AYAC-UERSSAMI-HASM-NBP
A : Lic. Enf. Erika Zevallos Sulca
Directora Ejecutiva del HASM.
Con Atención : Jefe de Recursos Humanos del HASM.
De : Lic. Nelly Bedriñana Palomino
Responsable del servicio de Hospitalización Medicina
ASUNTO : Requerimiento de Personal remplazo por maternidad.
FECHA : San Miguel, 02 de abril del 2025.
Mediante la presente me es grato dirigirme a Ud., para saludarlo cordialmente y
a la vez, hacer de su conocimiento que la Lic. Maritza Villacrises Nolasco va ser
intervenida a una cesaría, motivo por el cual ha solicitado uso físico de vacaciones
por lo que se requiere la contratación de una Licenciada en Enfermería en la
brevedad posible en vista de que la aludida trabajadora se ausentare por motivos de
maternidad.
Es todo cuanto informo para su conocimiento y atención a la presente.
Atentamente;
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
c.c.
Archivo.
INFORME N° 007-2025-GRA-DIRESA-AYAC-UERSSAMI-HASM-NBP
A : Lic. Enf. Erika Zevallos Sulca
Directora Ejecutiva del HASM.
Con Atención : Jefe de Recursos Humanos del HASM.
De : Lic. Nelly Bedriñana Palomino
Responsable del servicio de Hospitalización Medicina
ASUNTO : Requerimiento de Personal (para cubrir vacaciones).
FECHA : San Miguel, 10 de abril del 2025.
Mediante la presente me es grato dirigirme a Ud., para saludarlo cordialmente y
a la vez, hacer de su conocimiento el requerimiento de personal licenciado en enfermería
y un técnico en enfermería para cubrir vacaciones físicas del personal de hospitalización
de medicina, caso contrario rotación de personal de otros servicios, el cual se requiere
con mucha urgencia.
Es todo cuanto informo para su conocimiento y atención a la presente.
Atentamente;
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
c.c.
Archivo.
INFORME N° 008-2025-GRA-DIRESA-AYAC-UERSSAMI-HASM-NBP
A : Lic. Enf. Erika Zevallos Sulca
Directora Ejecutiva del HASM.
Con Atención : Jefe de Recursos Humanos del HASM.
De : Lic. Nelly Bedriñana Palomino
Responsable del servicio de Hospitalización Medicina
ASUNTO : Rol de turnos del área de Hospitalización de Medicina.
FECHA : San Miguel, 10 de abril del 2025.
Mediante la presente me es grato dirigirme a Ud., para saludarlo cordialmente y
a la vez, remitirle el presente informe acerca del rol de turnos del área de Hospitalización
Medicina correspondiente al mes de mayo del presente año, para lo cual adjunto a la
presente 5 ejemplares de rol de turno.
Es todo cuanto informo para su conocimiento y atención a la presente.
Atentamente;
Gobierno Dirección Regional Hospital de
U.E. 407. Red de
Regional de Salud Apoyo San
Salud San Miguel
Ayacucho Ayacucho Miguel
"𝐀Ñ𝐎 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐑𝐄𝐂𝐔𝐏𝐄𝐑𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐲 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐎𝐋𝐈𝐃𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐃𝐄 𝐋𝐀
𝐄𝐂𝐎𝐍𝐎𝐌𝐈𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐔𝐀𝐍𝐀"
c.c.
Archivo.
