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Evaluacion Psicologica Examen Final 114 de 120

Este documento contiene 20 preguntas de opción múltiple sobre conceptos básicos de evaluación psicológica, incluyendo principios éticos, modelos teóricos, instrumentos de evaluación y clasificaciones diagnósticas. Las preguntas abarcan temas como la validez de los tests, la privacidad del paciente, las teorías de la personalidad, los manuales diagnósticos y los precursores históricos de la evaluación psicológica.

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Jhonatan Viafara
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
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Evaluacion Psicologica Examen Final 114 de 120

Este documento contiene 20 preguntas de opción múltiple sobre conceptos básicos de evaluación psicológica, incluyendo principios éticos, modelos teóricos, instrumentos de evaluación y clasificaciones diagnósticas. Las preguntas abarcan temas como la validez de los tests, la privacidad del paciente, las teorías de la personalidad, los manuales diagnósticos y los precursores históricos de la evaluación psicológica.

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Pregunta 1

6 / 6 ptos.
Los diferentes modelos de evaluación se establecen según la confirmación o no de las
predicciones e hipótesis derivadas del mismo. A esto se le llama:

Confiabilidad

Objetivo

Justificación

Validez

Pregunta 2
6 / 6 ptos.
La evaluación psicológica es una herramienta tradicional usada en cual de los
siguientes procesos del área de gestión humana de una organización:

Reclutamiento

Nómina

Selección

Contratación

El área encargada de aplicar las pruebas que seleccionen el personal más apto
para el cargo es Selección. Reclutamiento es un proceso previo a la selección,
mientras que bienestar, capacitación y nómina son posteriores, una vez el
aspirante ya se encuentra en condición de empleado.
IncorrectoPregunta 3
0 / 6 ptos.
Precursor de la teoría del conocimiento "Nada hay en el entendimiento que no
haya estado primero en el sentido"

John Locke

Aristóteles

Gustav Fechner

René Descartes

Pregunta 4
6 / 6 ptos.
Un aspirante a un cargo, en un proceso de selección en una empresa, sale de la
entrevista muy molesto, confundido y alterado, diciendo: “durante mi entrevista de
trabajo me sentí invadido, la doctora me preguntó cosas muy íntimas, quise
expresarle que me sentía incómodo dándole los detalles que me pedía de mi vida
personal pero siguió insistiendo. No entiendo por qué me preguntó asuntos tan
privados, cuando le dije que no quería responderle asuntos tan privados se
molestó mucho, criticó mi comportamiento y dijo que así no podríamos terminar la
entrevista de selección. ¡Yo solo quería trabajar como digitador en su
empresa!”. Este comportamiento profesional responde a una falta ética de:

Confiabilidad

Privacidad

Confidencialidad
Especialización y actualización

En el principio de privacidad se dio la falta ética cometida por esta profesional.


Este principio hace referencia a la protección de los límites de la intimidad y la
privacidad del cliente o paciente, en el que cada persona tiene el derecho de
compartir o no información personal a terceros en un proceso de evaluación. Esto
está relacionado con prácticas de la libertad y la autodeterminación.

Pregunta 5
6 / 6 ptos.
En estas teorías se considera que la personalidad está determinada por atributos
o variables (habilidades, intereses o rasgos) que diferencian a unos sujetos de
otros y hasta cierto punto, permiten predecir el comportamiento individual, en la
medida en que guían la forma en que cada individuo piensa e interpreta la
realidad.

Teorías procesuales o de estado

Ninguna de las anteriores

Teorías del rasgo

Teorías psicoanalíticas

Las teorías de los rasgos clasifican a las personas en función de un número de rasgos.
El rasgo puede definirse, en términos generales, como una marca distintiva.

Pregunta 6
6 / 6 ptos.
Premisa 1:
Los códigos éticos se caracterizan, de forma explícita o implícita, por dos
elementos: una serie de principios éticos y unas declaraciones sobre la práctica
que normalmente están escritas en forma de normas de obligado cumplimiento.
Premisa 2:
Los códigos éticos, son medios para traducir las creencias acerca del
comportamiento adecuado en declaraciones que especifican cómo los
profesionales pueden actuar apropiadamente
Enunciado:
De acuerdo con lo anterior se puede concluir que:

Las dos premisas son ciertas y la segunda es una raz{on explicativa de la primera

la primera premisa es falsa pero la segunda es verdadera

Las dos premisas son ciertas pero la segunda no es una razón explicativa de la
primera

La primera premisa es verdadera pero la segunda es falsa

Pregunta 7
6 / 6 ptos.
La postura de cual de los siguientes autores se enfoca en habilidades mas
específicas que guardan ,ás relación con las características psicológicas de los
individuos generando test orientados a la evaluación de habilidades mentales
superiores

Alfred Binet

Pearson

Francis Galton

Wilhelm Wundt
Pregunta 8
6 / 6 ptos.
Precursor de la teoría del conocimiento "Nada hay en el entendimiento que no
haya estado primero en el sentido"

Gustav Fechner

René Descartes

John Locke

Aristóteles

Pregunta 9
6 / 6 ptos.
Es la manera de conocer simbólicamente las relaciones familiares y el tipo de
familiar, cómo esta compuesta y como son las relaciones entre los diversos
miembros

Genograma

Análisis Funcional

Análisis Relacional

Historia personal

Pregunta 10
6 / 6 ptos.
Son disposiciones y entidades encargadas de delimitar los criterios éticos
profesionales.

CPTA y JCTP

DMSIV y APA

CIE10 y DSMIV

APA y CIE10

CPTA y JCTP, siglas que significan: Comité de Examen Psicológico y Comisión


Conjunta de Prácticas de Evaluación, respectivamente.

Pregunta 11
6 / 6 ptos.
Fechner, Binet Y Wundt son representantes de cual de las siguientes etapas
relacionadas con la evaluación psicológica y la conducta humana

Etapa científica

Etapa mística

Etapa Actual

Etapa racional especulativa

Pregunta 12
6 / 6 ptos.
La intención de no hacer ningún daño con las actuaciones del psicólogo y en caso
de dilemas éticos tomar decisiones encaminadas a disminuir el impacto negativo
para terceros buscando siempre el bien compun sobre el bien personal,
corresponde a cual de los siguientes principios dispuestos en el código ético del
psicólogo:

Beneficencia y no maleficiencia

Integridad

Fidelidad

Responsabilidad

Pregunta 13
6 / 6 ptos.
Los resultados de una prueba de coeficiente intelectual:

Pueden estar afectados por aspectos emocionales y motivacionales del sujeto y


aportan para la construcción del plan de intervención y el pronóstico

Son 100% confiables para emitir un diagnóstico

Pueden estar afectados por aspectos emocionales y motivacionales del sujeto

Aportan para la construcción del plan de intervención y el pronóstico

Pregunta 14
6 / 6 ptos.
Hermann Rorschach publicó su medida de la personalidad normal y anormal a
través de cual de los siguientes modelos
Conductista

Psicodinámico

Humanista

Cognoscitivista

Pregunta 15
6 / 6 ptos.
El DSMIV y la CIE10 representan para la evaluación clínica:

Manuales para la aplicación correcta de las baterías en evaluación psicológica

Clasificaciones y criterios diagnósticos

Listado de enfermedades mentales

Pruebas diagnósticas

El DSMIV es un Manual diagnóstico y estadístico de los desórdenes mentales y la


CIE10 es la clasificación internacional de las enfermedades, por lo tanto contienen
un sistema de clasificación basado en criterios diagnósticos.

Pregunta 16
6 / 6 ptos.
Una de las siguientes no está relacionada con las responsabilidades del
profesional en términos de competencias profesionales
Tomar distancia en caso de tener conflictos de intereses en caso de atender o
considerarse inhabilitado por condiciones personales

Atender emergencias sin remisión o previo acuerdo en caso de que se vea


comprometida la integridad de terceros

Actualizarse permanentemente en el campo de ejercicio profesional

Permitir un trabajó autónomo, independiente y desarticulado de terceros como


intérpretes, traductores o asistentes de docencia

Pregunta 17
6 / 6 ptos.
Son principios generales dispuestos en el Código de Ética:

Ética y moral

Reflexión y actuación

Beneficencia, responsabilidad e integridad

Evaluación y diagnóstico

Pregunta 18
6 / 6 ptos.
Aristóteles, Descartes y John Loke son representantes de cual de las siguientes
etapas relacionadas con la evaluación psicológica y la conducta humana

Etapa racional especulativa

Etapa Mística
Etapa Actual

Etapa científica

Pregunta 19
6 / 6 ptos.
Cuando hablamos de la aplicación de criterios científicos en el diligenciamiento y
registro de acciones en salud brindadas al paciente de modo que evidencie en
forma lógica, clara y completa el procedimiento que se realizó en la investigación
de sus condiciones de salud, diagnóstico y plan de manejo, se hace referencia a
cual de las siguientes características de las historias clínicas

Integralidad

Disponibilidad

Racionalidad científica

Secuencialidad

Pregunta 20
6 / 6 ptos.
Dentro de todos los modelos de evaluación, los profesionales usan con mayor
frecuencia una técnica o instrumento, esta es:

Autoregristro

Test de personalidad
Juego de Roles

Entrevista

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