MATERIA: Costos I
ASESOR: Mtro. Manuel Cuauhtém
TEMA: Actividad de Aprend
Mano de obra directa (sueldos
MATERIA: Costos I.
o. Manuel Cuauhtémoc Parra Flores .
A: Actividad de Aprendizaje 3.
obra directa (sueldos y salarios).
Archivo de apoyo actividad de aprendizaje 3. Mano de obra directa (sueldos y salarios)
La empresa Muebles Felices, S.A. de C.V. cuyo giro principal es la fabricación de mesas y sill
siguiente mano de obra durante la semana del 20 al 26 Febrero de 2012. Por lo tanto, determi
directa e indirecta durante este periodo:
Ejercicio 1. Mano de obra directa a tasa diaria.
Determina cuánto se le pagaría a cada empleado, si tienen una cuota diaria por hora de $50.00
Formula: Las Horas Trabajadas x La Tasa Honoraria
LISTA DE ASISTENCIA
No. Empleado L M M J V S Total de Horas Salario por Hora Salario Bruto
1 JUAN 8 8 8 5 8 8 45 $ 50.00 $ 2,250.00
2 PEDRO 8 8 8 8 8 8 48 $ 50.00 $ 2,400.00
3 MARCOS 0 8 8 8 0 8 32 $ 50.00 $ 1,600.00
4 JULIO 7 7 7 8 5 4 38 $ 50.00 $ 1,900.00
5 MARTHA 8 8 7 8 8 7 46 $ 50.00 $ 2,300.00
Ejercicio 2. Mano de obra a destajo.
Determina el sueldo de cada empleado, si cada uno realizo lo siguiente:
Formula: Unidades Producidas x Tasa por Unidad
LISTA DE ASISTENCIA TRABAJO REALIZADO
Unidades Tasa x
No. Empleado L M M J V S TOTAL Producidas Unidad
6 RAMON 3 8 8 0 0 0 19 11 200
7 ROBERTO 4 6 7 5 0 0 22 9 185
8 JOSE 8 8 8 0 0 0 24 15 300
Ejercicio 3. Sueldo más bono.
Determina el bono que se le pagará a estos empleados:
A) A los siguientes empleados de cuota fija, se les pagará un bono adicional del 10% de su salario
No. Empleado Salario Bruto Bono 10% Sueldo mas bono
1 JUAN $ 2,250.00 $ 225.00 $ 2,475.00
2 PEDRO $ 2,400.00 $ 240.00 $ 2,640.00
5 MARTHA $ 2,300.00 $ 230.00 $ 2,530.00
B) A los empleados a destajo, por producir más de 10 artículos recibirán un bono adicional del 25% de su
No. Empleado Salario Bruto Bono 25% Sueldo mas bono
6 RAMON $ 2,200.00 $ 550.00 $ 2,750.00
8 JOSE $ 4,500.00 $ 1,125.00 $ 5,625.00
Ejercicio 4. Mano de obra indirecta
Determina el sueldo de las siguientes personas a la semana.
a) El supervisor de la línea gana $7,500.00.
b) El intendente gana $ 700.00
C) El gerente de producción gana $15,500.00 y recibe un bono del 10% por productividad.
Si el sueldo es quincenal a la semana ganan:
No. Empleado L M M J V S Total de Horas Salario por Hora Salario por dia
9 Supervisor 8 8 8 8 8 8 48 $ 78.13 $ 625.00
10 Intendente 8 8 8 8 8 8 48 $ 7.29 $ 58.33
11 Gerente 8 8 8 8 8 8 48 $ 156.25 $ 1,250.00
Si ese sueldo es semanal.
No. Empleado L M M J V S Total de Horas Salario por Hora Salario por dia
9 Supervisor 8 8 8 8 8 8 48 $ 937.50 $ 7,500.00
10 Intendente 8 8 8 8 8 8 48 $ 87.50 $ 700.00
11 Gerente 8 8 8 8 8 8 48 $ 1,937.50 $ 15,500.00
y salarios)
cación de mesas y sillas de madera rustica, tiene la
. Por lo tanto, determina el total de la mano de obra
e periodo:
ora de $50.00
Salario
Bruto
$ 2,200.00
$ 1,665.00
$ 4,500.00
0% de su salario
adicional del 25% de su sueldo.
Bono Sueldo Bruto
$ 3,750.00
$ 350.00
$ 375.00 $ 7,875.00
Bono Sueldo Bruto Total
$ 45,000.00 $ 45,000.00
$ 4,200.00 $ 4,200.00
$ 1,550.00 $ 93,000.00 $ 94,550.00
